Förordning (1988:1120) med instruktion för försvarets rationaliseringsinstitut

Försvarets rationaliseringsinstitut är en central myndighet för frågor om organisationsutveckling och rationalisering inom försvarsdepartementets verksamhetsområde.

Institutet skall stödja myndigheterna inom försvarsdepartementets verksamhetsområde i deras utvecklings- och rationaliseringsverksamhet samt verka för att sådana åtgärder vidtas som främjar en god effektivitet inom totalförsvaret. Institutet skall också på uppdrag bedriva utvecklings- och rationaliseringsverksamhet inom de delar av totalförsvaret som ligger utanför försvarsdepartementets verksamhetsområde.

I sin verksamhet har institutet programansvar och skall genomföra produktion samt ha fackuppgifter i den mening som avses i förordningen (1983:276) om verksamheten inom försvarsmakten och enligt vad som anges närmare i 7--9 §§.

Överbefälhavaren får meddela institutet föreskrifter för att behovet av planering och budgetering skall tillgodoses.

Institutet skall samråda med statskontoret i rationaliseringsfrågor som kan beröra statsförvaltningen utanför försvarsdepartementets verksamhetsområde samt fortlöpande orientera statskontoret om sin verksamhet.

Institutet skall varje år till regeringen lämna en översiktlig redovisning av rationaliseringsverksamhetens utveckling inom totalförsvaret.

Institutet har programansvar för delprogrammet Försvarets rationaliseringsinstitut och skall då tillämpa 18 § förordningen (1983:276) om verksamheten inom försvarsmakten. Bestämmelsen i 18 § 1 i den förordningen skall avse överbefälhavarens programplan.

Institutet skall i enlighet med regeringens uppdrag genomföra sin produktion inom huvudproduktionsområdet Ledning och förbandsverksamhet och skall då tillämpa 21 och 26--28 §§ förordningen (1983:276) om verksamheten inom försvarsmakten.

Institutet har fackuppgifter inom sakområdet Rationalisering och skall då tillämpa 31 och 32 §§ förordningen (1983:276) om verksamheten inom försvarsmakten.

Verksförordningen (1987:1100) skall tillämpas på institutet med undantag av 2, 18, 23 och 24 §§.

Särskilda bestämmelser finns om rätten att inom myndighetens verksamhetsområde företräda staten vid domstol.

Institutets generaldirektör är chef för myndigheten.

När generaldirektören inte är i tjänst sköts hans uppgifter av den tjänsteman som han bestämmer.

Institutets styrelse består av högst tio personer, generaldirektören medräknad. Generaldirektören är styrelsens ordförande och en av de andra ledamöterna är vice ordförande.

Styrelsen är beslutför när ordföranden och minst hälften av de andra ledamöterna är närvarande.

Personalföreträdarförordningen (1987:1101) skall tillämpas på institutet.

Institutets personalansvarsnämnd består -- förutom av generaldirektören och personalföreträdarna -- av två tjänstemän vid institutet som generaldirektören utser.

Nämnden är beslutför när ordföranden och minst hälften av de andra ledamöterna är närvarande.

Utöver vad som anges i 13 § verksförordningen (1987:1100) skall styrelsen besluta i frågor om programplanering för institutet.

Generaldirektören förordnas av regeringen för en bestämd tid.

Övriga tjänster tillsätts av institutet.

Andra styrelseledamöter än generaldirektören utses av regeringen för en bestämd tid.

Styrelsen utser inom sig en vice ordförande.