Förordning med instruktion för Statens haverikommission

Statens haverikommission gör undersökningar enligt lagen (1990:712) om undersökning av olyckor.

Haverikommissionen skall olycksförebyggande verksamhet.

1. 1.följa den nationella och internationella utvecklingen på de områden som omfattas av kommissionens verksamhet,
2. 2.samarbeta med berörda säkerhetsmyndigheter i deras

Verksförordningen (1995:1322) skall tillämpas på haverikommissionen med undantag av 4, 5, 10-14, 19, 20, 22, 30, 33 och 34 §§. Förordning (2007:7).

Haverikommissionens generaldirektör är chef för myndigheten.

Vid haverikommissionen skall finnas haveriutredare. Förordning (2007:7).

Generaldirektören och minst en av haveriutredarna skall vara jurist och ha domarerfarenhet.

I övrigt skall det finnas haveriutredare med

1. 1.flygoperativ sakkunskap,
2. 2.flygteknisk sakkunskap,
3. 3.sjöoperativ sakkunskap,
4. 4.sjöteknisk sakkunskap,
5. 5.sakkunskap inom området befolkningsskydd och räddningstjänst samt
6. 6.allmän teknisk sakkunskap.

En av haveriutredarna är generaldirektörens ställföreträdare. Förordning (2001:1146).

För uppdrag att biträda med undersökningar som avses i 1 § anlitar haverikommissionen experter och sakkunniga.

En undersökning som avses i 1 § leds av generaldirektören eller av en haveriutredare som är jurist och har domarerfarenhet. Förordning (2001:1146).

När kommissionen skall göra en undersökning som avses i 1 § tillkallar den som leder utredningen de experter och sakkunniga som behövs för undersökningen.

Bestämmelser om handläggningen av undersökningar som avses i 1 § finns i

1. 1.lagen (1990:712) om undersökning av olyckor,
2. 2.förordningen (1990:717) om undersökning av olyckor.

Vid undersökningar som avses i 1 § är kommissionen beslutför när den som leder undersökningen och minst en haveriutredare är närvarande.

Om det framkommer skiljaktiga meningar vid överläggning i en haveriutredning, tillämpas föreskrifterna i 16 kap. rättegångsbalken om omröstning i tvistemål.

Haverikommissionens beslut i andra ärenden än anställningsärenden får överklagas endast om det

1. 1.följer av en annan bestämmelse än 22 a § förvaltningslagen (1986:223), eller
2. 2.i en föreskrift särskilt hänvisas till 22 a § förvaltningslagen. Förordning (2006:1338)