SOU

Utbildning i förvaltning inom försvaret

Beteckning: SOU 1974:52
Typ: SOU

Hänvisat till av

Förarbeten

SOU 1974:32: Solidarisk bostadspolitik, avsnitt 9.4, 118, 125, 138 och 153 m.fl.
SOU 1974:57: Lägenhetsreserv betänkande, avsnitt 1
SOU 1974:62: Studiestöd åt vuxna, avsnitt 1.4 och 52

Ur KB:s samlingar

Digitaliserad år 2013

Utbildning

förvaltning

in0m försvaret Betänkande av kri ggggggg ns förvaItningsutbildningsutredning

Statens offentliga utredningar 1974: 52 Försvarsdepartementet

Utbildning förvaltning

inom försvaret

DEL 2

Redovisning av delmål vid Förvaltningsutbildningskurser föreslagna av krigsmaktens -

förvaltningsutbildningsutredning

KFU

Stockholm 1974

ISBN 91-38-01914-0 Omslag: Johan Hillbom K L Beckmans Ttyckerier AB Stockholm 1974 554-0412652

o--

SOU 1974: 52

Innehåll

Inledning

Vissa begrepp och förkortningar

Delmål vid som

förvaltningsutbildningskurser föreslagits av KF U i

betänkanders del 1 (SOU 1974:51)

Sid Bilaga 13: 1 Grundläggande för förvaltninpkurs plutonsofficerare (kursl3.S.l) . . . . . . . . . . . . . . . . 13 Bilaga 13: 2 Kompaniadjutantkurs . . . . . . . (kurs l3.5.2) 15 Bilaga 13: 3 Intendentkurs B (kurs . . . . . . . . . . l3.5.4) 17 Bilaga 13:4 Intendentkurs A (kurs . . . . . . . . . . l3.5.S) 24 Bilaga 13:5 Högre intendentkurs B (kurs 13.5 .6) . . . . . . . 26 Bilaga 13: 6 Högre intendentkurs A (kurs 13.5 .7) . . . . . . . 35 Bilaga 14: l Introduktionskurs för nyanställd civil personal (kurs l4.5.l) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 37 Bilaga 14:2 Grundläggande för befattningsutbildning personal med huvuduppgift inom anskaffningsverksamhet av teknisk art (kurs l4.5.2) . . . . . . . . . . . . 38 Bilaga 14:3 Vidareutbildning för inom (blivande) projektledare anskaffningsverksamhet av teknisk art (kurs 14.5 .3) 41 Bilaga 14:4 Introduktionskurs och grundläggande befattningsutbildning för personal med inom inhuvuduppgift köpsfunktionen i regional/lokal instans (kurs l4.5.4) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 44 Bilaga 14:5 Introduktionskurs och grundläggande befattningsutbildning för inköpare i central instans (kurs 14.5 .5) 46 Bilaga 15: l Introduktionskurs och grundläggande befattningsutbildning för förrådsmän (kurs 15.5.1) . . . . . . 48 Bilaga 15:2 Vidareutbildning för beförrådsmän/grundläggande fattningsutbildning för (blivande) ”ansvarsmän (kurs l5.5.2) . . . . . . . . . . . . . . . . . . 49 Bilaga 15:3 Vidareutbildning för förrådsmän och ansvarsmän inom specialområdet kvalificerad sjukvårdsmateriel (kurs lS.5.3)

förrådsförmän - Bilaga 15: Vidareutbildning för (blivande) allmän förrådskurs (kurs 15.5.4) . . . . . . . . . Bilaga 15 : Förrådsförmanskurs - specialkurs (kurs l5.5.5) 53 Bilaga 15 : Vidareutbildning för (blivande) förrådsmästare (kurs 15.5.6) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 54 Bilaga 15 : Introduktionskurs och grundläggande befattningsutbildning för redovisningspersonal (kurs 15 .5.7) 56 Bilaga 15 : Vidareutbildning för (blivande) civila arbetsledare inom förnödenhetsredovisningsområdet (kurs 15.5.8) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 57 Bilaga 15 : Vidareutbildning för (blivande) militära arbetsledare inom förnödenhetsredovisningsområdet (kurs l5.5.9) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 59 Bilaga 15: 10 Vidareutbildning för (blivande) driftsingenjörer i drivmedelstjänst (kurs l5.5.10) . . . . . . . . . 61 Bilaga 16: Grundläggande befattningsutbildning för (blivande) kontrollanter m. fl. (kurs l6.5.l) . . . . . . . . 65 Bilaga 16: Grundläggande befattningsutbildning i materielunderhåll (kurs l6.5.2) . . . . . . . . . . . . . 67 Vidareutbildning för (blivande) chefer för tekniska Bilaga 16: detaljer vid regementen m. fl. (kurs l6.5.3) 69 Bilaga 16: Vidareutbildning för (blivande) chefer för tekniska detaljerimilostaber m; fl. (kurs l6.5.4) . . . . . 72 Kurs för underhållsbefäl (kurs l6.5.5) . . . . . . 73 Bilaga l 6: Bilaga 16: 6A Kompletteringskurs B för verkstadsdrift (kurs l6.5.6A) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 74 Bilaga 16: 6B Kompletteringskurs B för anskaffningsverksamhet (kurs 16.5.6B) . . . . . . . . . . . . . . . . . 75 Bilaga 16: 6C Kompletteringskurs A för verkstadsdrift (kurs 16.5.6C) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 76 Bilaga 16: 6D Kompletteringskurs A för anskaffningsverksamhet (kurs l6.5.6D) . . . . . . . . . . . . . . . . . 77 Bilaga 17: Introduktionskurs och grundläggande befattningsutbildning för nyanställda R-tjänstemän i verkstadsdrift (kurs l7.5.l) . . . . . . . . . . . . . . . 78 Bilaga 17: Vidareutbildning för (blivande) verkmästare i verkstadsdrift (kurs l7.5.2) . . . . . . . . . . . . . 79 Vidareutbildning för (blivande) l. verkmästare i Bilaga 17:

verkstadsdrift (kurs 175.3) . . . . . . . . . . . 81

Bilaga 17 : Introduktionskurs och grundläggande befattningsutbildning för (blivande) driftsingenjörer i verkstadsdrift (kurs l7.5.4) . . . . . . . . . . . . . . . 83 Bilaga 17 : Vidareutbildning för (blivande) teknisk-administrativa chefer i verkstadsdrift (kurs l7.5.5) . . . . . 86 Bilaga 18 : Introduktionskurs och grundläggande befattningsutbildning för ekonomibiträden (kurs 18.5.2) 87 Bilaga 18 : Vidareutbildning för kokerskor/kockar (kurs l8.5.3) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

SOU 1974:

Bilaga 18: Introduktionskurs och grundläggande befattningsutbildning för köksföreståndare (kurs l8.5.4) . . . . 89 Bilaga 19: 2 Grundläggande fortifikationsutbildning för plutonsofficerare (kurs 19.5.l) . . . . . . . . . . . . . 91 Bilaga 19: 3 Grundläggande fortifikationsutbildning för kompaniofficerare (kurs 19.5.2) . . . . . . . . . . . . 93 Bilaga 19:4 Vidareutbildning för kompaniofficerare i fortifikationstjänst (kurs l9.5.3) . . . . . . . . . . . . 99 Bilaga 19:5 Grundläggande fortifikationsutbildning för reservofficerare (kurs l9.5.4) . . . . . . . . . . . . . 100 Bilaga 19:6 Grundläggande befattningsutbildning för (blivande) förmän inom maskin- och hantverksområdet (kurs l9.5.6) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 102 Bilaga 19: 7 Introduktionskurs och grundläggande befattningsutbildning för handläggande personal inom fortifikations- och byggnadsförvaltningens område (kurs l9.5.7) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 103 Bilaga 20: l Introduktionskurs och grundläggande befattningsutbildning för personal i kameral verksamhet (kurs 20.5.l) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 106 Bilaga 20:2 Vidareutbildning för (blivande) avlöningsuträknare (kurs 20.5.2) . . . . . . . . . . . . . . . . . . 107 Bilaga 20: 3 Vidareutbildning för (blivande) kassörer m. fl. (kurs 20.5.3) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 109 Bilaga 20: 4 Kameral intendentkurs B (kurs 20.5.4) . . . . . . 111 Bilaga 20: 5 Kameral intendentkurs A (kurs 205.5) . . . . . . 116 Bilaga 21 : 1 Introduktionskurs och grundläggande befattningsutbildning för kontorspersonal (kurs 2l.5.l) . . . . 117 Bilaga 21: 2 Vidareutbildning för (blivande) kansliskrivare m. fl. (kurs 21.5.2) . . . . . . . . . . . . . . . . . . 118 Bilaga 21: 3 Vidareutbildning för personal med sekreterargöromål (kurs 21.s.3) . . . . . . . . . . . . . . . . 119 Bilaga 21:4 Vidareutbildning för (blivande) kontorsarbetsledare (kurs 21.54) . . . . . . . . . . . . . . . . . . 120 Bilaga 21 : 5 Vidareutbildning för (blivande) expeditionsföreståndare vid regementsexpedition (motsv.), förvaltningsexpedition inom milo och vid sjukavdelning (kurs 2l.5.5) . . . . . . . . . . . . . . . . . . 121 Bilaga 21 : 6 Vidareutbildning för handläggare i administrativ verksamhet (kurs 21.5.6) . . . . . . . . . . . . 123 Bilaga 21 : 7 Vidareutbildning för (blivande) sektionschefer (motsv.) (kurs 2l.5.7) . . . . . . . . . . . . . 125 Bilaga 22: l Introduktionskurs och grundläggande befattningsutbildning för lokalvårdare (kurs 22.2.l) . . . . . . 127 Bilaga 22:2 Grundläggande befattningsutbildning för städledare (kurs 22.2.2) . . . . . . . . . . . . . . . . . .

Inledning

- KFU - har under Krigsmaktens förvaltningsutbildningsutredning utarbetandet av sina förslag till utbildningsplaner funnit flera skäl tala för att innehållet i utbildningen sådant det framläggs i delmålen bör sammanföras i en särskild volym. Framför allt praktiska skäl kan andras för en redovisning av delmålen vid sidan om utredningens allmänna och särskilda överväganden, kursplanförslag med uppgifter om beräknat antal lektionstimmar m. m. som återfinns i betänkandets del l. Sålunda torde det vara mera hanterligt att kunna läsa timplanförslagen parallellt med delmålen utan att behöva växla mellan olika avsnitt inom en och samma betänkandevolym. Det kan vidare antas att intresset hos vissa läsare koncentreras till utbildningsinnehâllet medan intresset hos andra kan komma att ligga på de grundläggande övervägandena, detaljförslagen, målgruppema m. m. Man kan dessutom räkna med att inom en relativt nära framtid kommer att genomföras organisationsförändringar som successivt berör de olika förvaltningsområdena och väsentliga delar av försvarets administration, något som kan komma att i vissa hänseenden förändra grundförutsättningarna för det system av kurser som KFU lägger fram förslag om. Därtill kommer det behov av utbildningsomläggning som uppstår vid beslut om övergång till en ny befälsordning för försvaret. Här åsyftade förändringar har emellertid KFU inte kunnat ta hänsyn till vid utformningen av sina förslag. Kommande beslut om förändringar inom försvaret kan leda till att vissa kursplaner blir mindre aktuella. KFU anser likväl att det samlade utbildningsinnehåll som delmålen representerar ändock kan vara tillämpningsbart på den framtida kursuppläggningen inom förvaltningsutbildningen. I betänkandets del l redovisas i kap. 12 (12.6.1) den av KFU förordade ämnesgrupperingen under följande huvudrubriker:

försvarsspecifika ämnen, personaladministrativa ämnen, förvaltningsadministrativa ämnen samt basämnen jämte materiel- och materielvårdskunskap

Försvarsspecifika ämnen ger den egentliga militärt anknutna miljöutbildningen för samtliga personalkategorier. Ämnena benämns

totalförsvar, taktik, underhållstjänst, stabstjänst, mobiliserings- och krigsplanläggning, befästningslära, fältarbetstjänst.

Personaladministrativa ämnen utbildar i personalplanering och personalj sociala frågor. Ämnena benämns

personaladministration, personalledning och personalsamverkan samt utrednings- och kommunikationsteknik.

Förvaltningsadministrativa ämnen har innehåll som dels är gemensamt för förvaltning i allmänhet såväl inom som utanför försvaret, dels är särpräglat av försvarsmiljön. Ämnena benämns allmän förvaltning, materielförvaltning, anskaffningsverksamhet, förrådsverksamhet, materielunderhåll, verkstadsdrift, förplägnad, fastighetsförvaltning, kameral verksamhet, expeditionstjänst med kontorsteknik.

Basämnen slutligen är beteckning för sådana ämnen som närmast är att betrakta som nödvändiga förkunskaper för förvaltningsutbildning inom de övriga ämnesområdena.

Följande basämnen återfinns i kursplanerna

matematik, byggtekniska ämnen, ekonomiämnen, materiel- och materielvårdskunskap, rationaliseringsverksamhet, rättskunskap. Ovannämnda ämnesområden återkommer i de olika kursplanförslag som framläggs i vart och ett av kap. 13-22 i betänkandets del l.

Däremot har rubrikerna inte överförts på delmålen, eftersom denna form för gruppering av ämnen knappast är ägnad att göra kursinnehållet överskådligare. Benämningarna på ämnena har så långt möjligt gjorts lika. Dock har undantagsvis behov uppstått att i vissa kurser ta upp ämnen som inte täcks av de ovan under huvudrubrikerna angivna benämningarna på ämnen. Delmålen redovisas i det följande med ett bilagenummer som knyter an till motsvarande kapitelnummer i betänkandets del 1. Siffrorna inom I det avsnitt i parentes åsyftar i del l, vari resp. kursförslag återfinns. l regel | är ordningsföljden i redovisningen av delmålen densamma som inom resp. i kapitel vilket innebär att den första kursen vanligen är av introduktionsi l karaktär |i och den sista inte sällan utgör en vidareutbildning inför en i i förestående övergång till annan målgrupp. i För varje delmål anges en kravnivâ. l betänkandets del l, kap. 12 (l2.6.2) har KFU redovisat principerna för att utforma utbildningsmål och nivåbestämma slutkrav på ett sådant sätt att det skall vara möjligt att med rimlig precision avgöra om kravnivån för visst ämne huvudsakligen uppnåtts av en kursdeltagare genom utbildningen. Med ”någon kunskap om betecknas delmål av orienterande karaktär, där kursdeltagaren ges tillfälle att förvärva passiva kunskaper utan att ställas inför krav på ett kunskaperna skall kunna praktiskt omsättas i en tillämpningssituation. Kravnivån om” kunskap anger däremot sådan kunskap som skall behärskas aktivt och där den aktiva kunskapen inte utgör slutmålet för utbildningen utan alltid är förknippad med en färdighetsträning och ett krav på förmåga att praktiskt tillämpa i den kommande kunskaperna yrkesverksamheten. Detta senare uttrycks genom kravnivån ”färdighet att. Det tämligen begränsade behovet att uttrycka ett högre färdighetskrav anges med kravnivån god färdighet att”. Delmål med färdighetskrav uttrycks i beteendetermer. genomgående Kunskapskraven får dock ses i relation till det övergripande målet för varje kurs.

Även andra sätt att redovisa utbildningsinnehåll och prestationsnivåer är givetvis möjliga att använda. KFU har emellertid genom att pröva sig fram under utredningsarbetets gång funnit, att den i det följande använda redovisningsformen visat sig vara den mest ändamålsenliga i analysarbetet. Den torde också komma att visa sig praktisk och lättillgänglig för dem som på grundval av dessa delmål har att utforma utbildning inom olika förvaltningsområden.

Vissa och

begrepp förkortningar

Begrepp

Administrativ fullmaktslag lag med särskilda bestämmelser ang. statsoch kommunalmyndigheterna och deras verksamhet vid eller krig krigsfara m. m. Applikatoriskt exempel tillämpningsexempel. Associationsrätt förenings- och bolagsrätt m. m. - av materiel i förråd. Beståndsredovisning redovisning EKG - en metod elektrokardiografi, att registrera hjärtats och hjärnans aktionspotentialer. - Ergonomi vetenskapen om det totala samspelet mellan människan och arbetsmiljön, t. ex. arbetsredskapens anpassning till människan. Immaterialrätt den del av civilrätten som handlar om patenträtt samt rätt till firma och varumärke m. m. Introduktionskurs - kurs för nyanställd civil personal, som inte tidigare varit verksam inom försvaret. Makroteori - makroekonomisk teori, det studieområde inom nationalekonomin som ägnas åt relationerna mellan olika ekonomiska variabler såsom total inkomst, konsumtion, etc. Teoriema investering, export för inkomstbildning, sysselsättning, konjunkturförlopp och ekonomisk tillväxt utgör viktiga delområden inom makroteorin. Mikroteori - mikroekonomisk teori, det område inom nationalekonomin som ägnas åt studium av främst hushållens och företagens ekonomiska beteende. Konsumtionsteorin, och den produktionsteorin, pristeorin övergripande resursfördelningsteorin är viktiga studieområden inom mikroteorin. Normalieverksamhet - stödfunktion med uppgift att i olika hänseenden verka för normering såsom standardisering och nomenklaturarbete, klassificering samt materielregistrering. Härtill kommer en bearbetande och förmedlande verksamhet som omfattar teknisk information och sker genom biblioteks- och referattjänst, publikationstjänst samt uppföljning och rådgivning i materielfrågor. R-tfänstemän - som utöver personal fast lön har ett rörligt tillägg enligt särskilt avtal - Ast-R. Sektor - ett av de områden luftförsvaret är indelat i. - Vidareutbildning utbildning med syfte att möjliggöra för en individ att utföra andra, ofta mer kvalificerade arbetsuppgifter.

Förkortningar

ADB automatisk databehandling FCF försvarets civilförvaltning FF V förenade fabriksverken F0 försvarsområde F ortavd. fortifikationsavdelning FM V försvarets materielverk FPE- system - försvarets planerings- och ekonomisystem MB militärbefälhavare Milo müitärområde Milostab militärområdesstab TTEM taktisk, teknisk och ekonomisk målsättning VVS värme, vatten och sanitet ÖB överbefälhavaren

13:1 Delmål vid

Bilaga grundläggande förvaltningskurs för plutons-

ofñcerare

(l3.5.l.)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om Sveriges aktuella militärpolitiska läge samt krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod Underhållstjänst kunskap om underhållstjänstens uppgifter, ledning och organisation färdighet att bedöma hur underhållstjänsten bör tillgodoses för kompani (motsv.) Stabstjänst någon kunskap om grundläggande bestämmelser för stabstjänsten inom krigsmakten Mobiliserings- kunskap om principer för planläggning samt genomföoch krigsplan- rande av åtgärder vid lägre regional-lokal läggning myndighet främst vad avser underhållsoch förvaltningstjänsten färdighet att biträda med åtgärder inom förvaltningstjänsten Personaladmini- kunskap om personaladministrationens innehåll och stration omfattning i stort samt roll iarbetslivet färdighet att medverka i personaladministrativa åtgärder främst vid kompani Personalledning någon kunskap om olika former för förvaltningsdemokrati och personal- samt faktorer som påverkar samarbetet på samverkan en arbetsplats Utrednings- och någon kunskap om viktigare sammanträdestekniker kommunikationsteknik Allmän förvaltning någon kunskap om den offentliga förvaltningens omfattning, styrning, struktur och kontroll den centrala statsförvaltningen, länsförvaltningen och kommunal förvaltning samt inpassningen av krigsmaktens förvaltning i statsförvaltningen kunskap om förvaltningstjänstens organisation vid lägre regional-lokal myndighet förvaltningsmyndighets och bemyndigad befattningshavares allmänna åligganden principerna för FPE-systemets tillämpning inom förvaltningstjänstens område i lägre regional-lokal instans färdighet att medverka i arbete vid kostnadsställe

Bilaga 13:1 Ämne Kravnivå Delmål

Materielförvalt- kunskap om bestämmelser för tillhandahållande och nyttjande av materiel för enskilt eller ning gemensamt bruk vid lägre regional-lokal myndighet färdighet att handlägga rutinmässiga materielärenden Kameral verksam- kunskap om bestämmelser för verifiering, bestyrkande het av sakuppgifter och siffergranskning samt allmänna krav på betalningsunderlag färdighet att granska betalningsunderlag från formell synpunkt Expeditions- kunskap om grundläggande bestämmelser för expeditjänst med kon- tionstjänsten vid lägre regional-lokal myntorsteknik dighet dokument, dokumentutformning och -framställning samt expeditionell handläggning grundläggande bestämmelser för handhavande av hemliga handlingar färdighet att upprätta dokument och handha hemliga handlingar Ekonomisk någon kunskap om principerna för statlig bokföring redovisning kunskap om bokföringen vid kostnadsställe färdighet att utnyttja information från bokföringen

13:2 Delmål vid

Bilaga kompaniadjutant-

kurs

(l3.5.2)

Ämne Kravnivå Delmål

Underhålls- färdighet att bedöma vilka behov som kan föreligga vid tjänst kompaniet under olika slags verksamhet i fred, hur de kan och bör tillgodoses samt vilka åtgärder som bör vidtas Stabstjänst färdighet att utföra på kompaniadjutant ankommande stabsarbete Mobiliserings- kunskap om de delar av mobiliserings- och kupplanläggoch krigsplan- ningen vid lägre regional-lokal myndighet läggning som rör verksamheten vid fredskompani färdighet att vidta på kompaniadjutant ankommande förberedelser och åtgärder för avveckling av fredskompani Personaladmikunskap om bestämmelser angående arbetstid för pernistration sonal i trupptjänst och vakttjänst, förmåner under övning med trupp samt avlöningsr m. fl. förmåner för värnpliktiga personalredovisning personalhälsovård, personalsocial verksamhet, systematiserad kontaktverksamhet samt rättsvård färdighet att bereda och i mån av befogenhet besluta i personaladministrativa ärenden vid kompani

Utrednings- och färdighet att vara sekreterare vid sammanträde kommunikationsteknik Allmän förvalt- kunskap om allmänna bestämmelser för förvaltningsning tjänsten vid kompani planering och budgetering vid kompani färdighet att bereda och i mån av befogenhet besluta i allmänna förvaltningsärenden vid kompani medverka i kompaniets planerings- och budgeteringsarbete Materielför- kunskap om bestämmelser för tillhandahållande och valtning nyttjande av materiel för enskilt eller gemensamt bruk vid kompani färdighet att handlägga rutinmässiga materielärenden vid kompani

Bilaga 13:2 Ämne Kravnivå Delmål

Materielunder- färdighet att leda och övervaka materielvård och inre håll tjänst vid kompani Förplägnad kunskap om bestämmelser för beställning och redovisning av portion samt av livsmedelsfömödenheter eller lagad mat för övningar bestämmelser angående fältmarketenteri färdighet att handlägga rutinmässiga förplägnadsärenden vid kompani förestå fältmarketenteri under övningar

Kameral verk- kunskap om handhavande, redovisning och återfyllnad samhet m. m. av förskott bestämmelser för handläggning av ärenden angående skada och förlust av förnödenheter färdighet att bereda ärenden angående skada och förlust av materiel god färdighet att handha kassaverksamheten vid kompani Expeditionstjänst kunskap om grundläggande bestämmelser för» expedimed kontorsteknik tionstjänsten vid kompani vid kompani använda kontorsmaskiner och övriga hjälpmedel färdighet att planera och leda verksamheten vid kompaniexpedition samt handlägga kompaniets v expeditionella ärenden Ekonomisk någon kunskap om kontoplanens uppbyggnad och disposition, redovisning in- och utdata samt allmänna rutiner kunskap om bestämmelser för bokföring av Värnpliktsförrnåner, vissa förmåner till fast anställda, betalning av fakturor samt kontant uppbörd m. m. färdighet att utföra på kompaniadjutant ankommande redovisning Rättskunskap kunskap om viktigare delar av militär rättsvårdslagstiftning färdighet att biträda kompanichefen vid* handläggning “ av rättsärenden

Bilaga 13: 3 Delmål vid intendentkurs B

(13.5.4)

Ämne Kravnivå Delmål

Underhålls- någon kunskap om underhållstjänsten inom milo ”arm kunskap om underhållstjänstens grunder underhållstjänsten inom fo och i brigad (motsv.) samt vid örlogsbas, ikustartilleriförsvar och sektor samt operationsbas och flygbas miloförrådens ledning, organisation, utrustning, gruppering och verksamhet färdighet att bedöma vilka krav på underhålls- och förvaltningstjänsten som kan uppstå i främst lägre regional instans och i brigad (motsv.) samt hur dessa bör kunna tillgodoses

Bilaga 13: 3 Ämne Kravnivå Delmål

medverka vid ledning och samverkan vad gäller underhålls- och förvaltningstjänsten i främst lägre regional instans och i brigad (motsv.) rekognoscera för och planlägga miloförråds gruppering och verksamhet Stabstjänst någon kunskap om stabers indelning kunskap om grunderna för stabsarbete

hjälpmedel för stabsarbete, lägeskartor och i

-tablåer samt rapporter order- och föredragningsteknik stabstjänsten i lägre regionala staber och brigadstaber färdighet att planera, leda och utföra stabsarbete samt förbereda och genomföra föredragningar och samverkan utarbeta förslag till order och anvisningar Mobiliserings- och någon kunskap om bestämmelserna för mobiliserings-, kuppkrigsplanläggning och krigsplanläggning kunskap om grunderna för ledning, ansvar och samordning av åtgärder vid mobilisering beredskapshöjande åtgärder före allmän mobilisering tillgodoseende av utrustnings-, ersättningsoch reparationsbehov anskaffning av transportmedel och fastigheter planläggningen vid lägre regional-lokal myndighet färdighet att planera och leda verksamheten vid försörjnings- och förrådsenhet (motsv.) medverka vid upprättande av fackplaner m. m. för lägre regional-lokal myndighet Personaladmi- kunskap om personaladministrationens innehåll och nistration omfattning i stort samt roll i arbetslivet personaladministrativa åtgärder viktigare allmänna anställningsvillkor för statstjänstemän faktorer av betydelse för de anställdas arbetsförhållanden och miljö, främst personalhälsovård - bl. a. förebyggande hälsovård, tekniskt arbetarskydd, arbetshygien och ergonomi - personalsocial verksamhet och systematiserad kontaktverksamhet färdighet att utföra bemannings- och åtgärdsplanering för försörjnings- och förrådsenhet (motsv.) bedöma arbetsförhållanden och miljö från arbetspsykologisk och -hygienisk samt ergonomisk och allmän arbetarskyddssyrrpunkt

Bilaga 13: 3

Ämne Kravnivå Delmål

god färdighet att leda personaladministrativ verksamhet inom försörjnings- och förrådsenhet (motsv.) Personalledning kunskap om olika former för förvaltningsdemokrati och personal- samt faktorer som påverkar arbetsmiljön samverkan och samarbetet på en arbetsplats chefs ansvar och uppgifter samt ledarskapets roll i dagens arbetsliv god färdighet att tillämpa bestämmelser m. m. för personalledning och samarbete Utrednings- och kunskap om viktigare föredragnings-, sammanträdeskommunika- och konferenstekniker tionsteknik färdighet att förbereda och genomföra föredragning förbereda och leda sammanträde och konferens Allmän förnågon kunskap om den offentliga förvaltningens omfattning, valtning styrning, struktur och kontroll den centrala statsförvaltningen, länsförvaltningen och kommunal förvaltning samt inpassningen av krigsmaktens förvaltning i statsförvaltningen kunskap om förvaltningsreglemente för krigsmakten med tillämpningsbestämmelser centrala myndigheters och MB inflytande på förvaltningstjänsten allmänna bestämmelser för inventering och avgång av förnödenheter planering och budgetering inom krigsmakten färdighet att handlägga vid försörjnings- och förrådsenhet (motsv.) förekommande allmänna förvaltningsärenden tillämpa FPE-systemet inom eget ansvarsområde Materielför- kunskap om grundläggande bestämmelser och begrepp, valtning organisation, lednings- och lydnadsförhållanden, personalens allmänna åligganden i främst lägre regional-lokal instans materielgruppsindeining, materielkataloger och prislistor beräkning och tillgodoseende av utrustnings-, ersättnings- och utbildningsbehov av materiel bestämmelser för behovstäckning, nyttjande och avgång av materiel bestämmelser för tillvaratagande och förstöring av spillprodukter o. d. samt åtgärder i övrigt för att tillgodose miljövårdskrav transport av materiel

Bilaga 13:3 Ämne Kravnivå Delmål

färdighet att handlägga rnaterielförvaltningsärenden vid främst lägre regional-lokal myndighet Anskaffnings- någon kunskap om centrala myndigheters anskaffningsverkverksamhet samhet i fred import av förnödenheter kunskap om bestämmelser for upphandling, försäljning och förhyrning av förnödenheter vid regionala och lokala myndigheter centrala avropsavtal sekretessföreskrifter vid leverans till försvaret anskaffning vid mobilisering och i krig färdighet att handlägga vid regional och lokal myndighet förekommande anskaffnings- och försäljningsärenden Förrådsverk- kunskap om grundläggande bestämmelser och begrepp, samhet organisation, omfattning, ledning och kontroll operativa, mobiliseringsmässiga och utbildningsmässiga krav på förrådsverksamheten materielhantering förvaringsbetingelser för olika slags fömödenheter normer för förråds- och vårdlokaler förrådsdrift fömödenhetsredovisning och -dirigering planera och leda forrådsverksamhet i färdighet att främst lägre regional-lokal instans vara föreståndare för explosivämnesförråd samt förråd av brandfarlig vara och radioaktiv övningsmateriel Materielunderhåll kunskap om grundläggande bestämmelser och begrepp, organisation, omfattning, ledning och kontroll färdighet att planera och leda sådant materielunderhåll som skall utföras av förrådspersonal samt att upprätta erforderliga planer kontrollera (i vissa fall med biträde av tekniskt kunnig personal) att vård och annat underhåll på materiel som lämnas in till respektive ut från förråd är utförd enligt gällande bestämmelser

Verkstadsdrif t någon kunskap om verkstadsdriftens organisation, omfattning och uppgifter kunskap om kund-leverantörförhållandet mellan förband och verkstäder samverkan med FFV angående tvätt och reparation

Bilaga 13: 3 Ämne Kravnivå Delmål

färdighet att handlägga vid förrådsenhet (motsv.) förekommande ärenden Förplägnad någon kunskap om näringslärans grunder samt i den militära mathållningen förekommande livsmedel bestämmelser för personalkasseverksamheten kunskap om grundläggande bestämmelser och begrepp, organisation, ledning och kontroll lokaler för mathållningens genomförande samt utbildningsanordningar indelning av och kvalitetsföreskrifter för livsmedel, fodermedel och emballage livsmedelshygien näringsfysiologiska och ekonomiska grunder för mathållning mathållningens ordnande under olika förhållanden redovisning av portioner och livsmedel färdighet att planlägga och leda förplägnadstjänsten vid lägre regional-lokal myndighet Fastighetsför- någon kunskap om byggnadslära, främst byggnadsmaterial för valtning förråd bestämmelser för handläggning av statliga byggnadsärenden bestämmelser för förvaltning av försvarets mark grunderna för fortifikatorisk planläggning grunderna för yttre renhållning

kunskap om bestämmelser och rutiner för generalplane-

rmg underhållsplanering byggtekniska åtgärder för brand- och inbrottsskydd bestämmelser för inre renhållning färdighet att handlägga på chef för förrådsenhet (motsv.) ankommande fastighetsförvaltningsärenden planera och leda inre renhållning vid lägre regional-lokal myndighet Kamera] verk- kunskap om försvarets samt betalkassaorganisation samhet ningsväsendet in- och utbetalningar, räkningar, försvarsgiro och verifiering, löneutbetalning, fonder m. m. handhavande, redovisning och âterfyllnad m. m. av förskott färdighet att bedöma räkningar och betalningsunderlag

Bilaga 13: 3 Ämne Kravnivå Delmål

Expeditionstjänst någon kunskap om grundläggande bestämmelser för arkivmed kontorsteknik tjänsten vid främst lägre regional-lokal myndighet

olika former av kontorsarbete samt vanli-

gen förekommande kontorshjälpmedel kunskap om grundläggande bestämmelser för expeditionstjänsten grundläggande bestämmelser för säkerhetstjänsten, handhavande m. m. av sekretesskyddad information, säkerhetsskyddet vid ADB samt tillträdesskydd färdighet att tillämpa bestämmelser m. m. i den utsträckning som erfordras främst för verksamheten inom materielenhet (motsv.) vid lägre regional-lokal myndighet Ekonomisk re- kunskap om krigsmaktens redovisningssy stem dovisning redovisningssystem färdighet att tillämpa krigsmaktens på aktuell verksamhet inom främst försörjnings- och förrådsenhet (motsv.) Materiel- och någon kunskap om material ingående i krigsmaktens materiel materielvårds- med hänsyn främst till användning, förkunskap rådsförvaring, tvätt, reparation och annat underhåll kunskap om sambandet mellan viktigare materiels konstruktion och egenskaper samt utfärdade bestämmelser för handhavande, förvaring och vård spräng-, driv-, tänd- och pyrotekniska ämnens samt brandfarliga varors uppbyggnad, egenskaper och verkningssätt tekniska säkerhetsbestämmelser för handhavande m. m. av vapen, ammunition, drivmedel och drivmedelsmateriel ävensom annan allmänfarlig materiel den personliga utrustningens (främst beklädnaden) utformning och funktioner olika befattningshavares m. fl. ansvar för materielvårdsåtgärder färdighet att tillämpa bestämmelser för materielens handhavande, förvaring och vård bedöma vilka reparationsåtgärder som kan bli aktuella för materiel i förråd samt vad dessa kan kräva av resursinsatser bedöma vilka risker från miljövårds- o. d. synpunkter som kan uppstå vid hantering och förvaring av allmänfarlig materiel planera och leda materieltjänsten vid förrådsenhet (motsv.)

Rationaliserings- någon kunskap om människans psykologiska och fysiologiska verksamhet grundmekanismer

SOU 1974: 52

Bilaga 13: 3 Ämne Kravnivå Delmål

principerna för moderna datatransport-, datalagrings- och databearbetningssystem viktigare metoder för administrativ rationalisering och kontorsrationalisering kunskap om grundläggande produktionstekniska begrepp samt rationaliseringsbegrepp och -tekniker viktigare metoder för arbetsanalys samt vardagsrationalisering och arbetsförenkling viktigare manuella planeringsmetoder och -hjälpmedel färdighet att bedöma vilka typer av verksamhet inom eget ansvarsområde som kan vara lämpliga för rationaliseringsinsatser samt vilka åtgärder som bör passa för olika typer av problem genomföra en förenklingsstudie utföra lång- och korttidsplanering av eget och underlydandes arbete Rättskunskap kunskap om viktigare lagstiftning om avtalsrätt, köprätt, sakrätt, skadeståndsrätt och arbetsrätt administrativ fullmaktslag m. m. färdighet att tillämpa kunskaperna vid handläggningav förvaltningsäxenden inom eget ansvarsområde

13: 4 Delmål vid intendentkurs A

Bilaga

(13.5.5)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod den aktuella världspolitiska situationen med tyngdpunkt iSveriges militärpolitiska läge kunskap om totalförsvarets verksamhet och resurser i fred och krig i regional och lokal instans färdighet att samverka med berörda myndigheter ur totalförsvaret Taktik kunskap om verksamhet och samverkan i högre regional instans färdighet att bedöma vilka lednings- och samverkansfrågor som i olika lägen kan uppstå inom eget verksamhetsområde Underhållstjänst kunskap om underhållstjänsten inom milo färdighet att medverka vid ledning och samverkan inom milostab och regional förvaltning vad gäller underhålls- och förvaltningstjänsten Stabstjänst färdighet att verka såsom stabsmedlem inom milostab och regional förvaltning Mobiliserings- och kunskap om principerna för mobiliserings-, kupp- och krigsplanläggning krigsplanläggningen inom milo uppladdning och vidmakthållande m. m. av regionala förråd färdighet att medverka vid upprättande av planer för verksamheten i regional instans samt bereda ärenden angående viss undanförsel l Allmän förvalt- kunskap om uppgifts- och ansvarsfördelningen mellan f ning central, högre regional och lägre regionallokal instans samt mellan stabs- och för- ä valtningsorganen, främst i de regionala * instansema planering och budgetering i högre regional instans *

färdighet att handlägga allmänna förvaltningsärenden i milostab och regional förvaltning ta fram underlag för planering och budmilostab och regional för- l getering inom valtning

Bilaga 13: 4

Ämne Kravnivå Delmål

Materielförvalt- färdighet att handlägga regionala tillmaterielärenden; ning delning, omfördelning, omsättning, inventering, kassation och försäljning Anskaffnings- färdighet att handlägga regionala freds- och krigsanverksamhet skaffningsärenden Förrådsverk- färdighet att handlägga och samordna förrådsdriftfrägot samhet Materielunder- färdighet att planlägga och samordna större materielhåll vårdsarbeten samt upprätta reparationsoch tvättplaner Förplägnad färdighet att medverka vid ledning och samordning av förplägnadstjänsten inom milo handlägga ärenden angående omsättning av livsmedel

SOU 1974: 52

13: 5 Delmål vid intendent-

Bilaga högre kurs B (l3.5.6)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod kunskap om Sveriges militärpolitiska läge och strategis- l l ka betydelse samt grunderna för säkerhets- l politiken l or- l totalförsvarets målsättning, uppgifter, l l ganisation, resurser och samordning samt l militärt bistånd till det civila försvaret l planläggningen av försörjning och repara- 1 och 1 tionstjänst under beredskapstillstånd l

krig, försörjnings- och reparationsbered- I

skap samt lagerhållning

näringslivets roll för försörjningen under i

beredskapstillstånd och krig, nyckelindustrier, import, undanförsel och förstöring, energiproduktion, transportväsende och sambandsmedel, de personella resurserna samt lokaliseringsfrågornas betydelse för totalförsvaret

mål och medel för beredskapshöjande åtgärder samt administrativ försvarsberedskap färdighet att samverka med berörda myndigheter ur totalförsvaret angående tillgodoseende av försörjningsbehov god färdighet att bedöma hur förhållandena inom totalförsvaret samt utnyttjandet av olika administrativa instrument kan påverka förvalt- 1 nings- och underhållstjänsten inom krigs- l l makten l l Taktik någon kunskap om verksamhet och samverkan ihögre regional , instans 3 kunskap om verksamhet och samverkan i regional instans 1

högre förbands, främst fördelning, strid j bas- och underhållstaktilt inom marinen och flygvapnet l färdighet att bedöma lednings- och samverkansfrågor avseende underhålls- och förvaltningstjänsten i främst högre förband samt lägre

regional instans l

Bilaga 13:5

Ämne Kravnivå Delmål

god färdighet att fatta beslut och omsätta dessa i order Underhållstjänst någon kunskap om utländsk underhållsorganisation kunskap om underhållstjänsten vid såväl fältförband som lokalförsvarsförband inom armén, vid marinens och flygvapnets förband samt inom milo- och fo, vid örlogsbas, kustartilleriförsvar och sektor samt operationsbas och Hygbas färdighet att leda befälsutbildning i underhållstjänst god färdighet att bedöma vilka krav på underhålls- och förvaltningstjänsten som kan uppstå vid främst högre förband samt i lägre regional instans bedöma hur uppkomna krav skall tillgodoses samt hur dessa kan påverka besluten utöva ledning och samverkan vad gäller underhålls- och förvaltningstjänsten i främst högre förband samt lägre regional instans Stabstjänst någon kunskap om stabstjänsten i milo kunskap om stabstjänsten vid högre förband samt i lägre regionala staber sambands, fältarbets, transport- och trafiktjänsten inom milo- och fo, örlogsbas, kustartilleriförsvar och sektor samordningen av för krigsmakten gemensamma stödfunktioner färdighet att bedöma vilka krav på samband, fältarbeten, transporter och trafiktjänst som kan uppstå vid olika slag av underhâlls- och förvaltningsverksamhet, möjligheterna att tillgodose kraven samt hur dessa kan påverka besluten god färdighet att planera, leda och .utföra stabsarbete samt förbereda och genomföra föredragningar och samverkan utarbeta order och anvisningar

Mobiliserings- och kunskap om för mobiliserings, kupp- och krigsplanläggkrigsplanläggning ning gällande bestämmelser grunderna för ledning, ansvar och samordning av åtgärder vid mobilisering beredskapshöjande åtgärder före allmän mobilisering tillgodoseende av utrustnings-, ersättningsoch reparationsbehov anskaffning av transportmedel och fastigheter

planläggningen vid regional och lokal myndighet

Bilaga 13: 5 Ämne Kravnivå Delmål

färdighet att leda och samordna mobiliserings-, kuppförsvars- och krigsplanläggning avseende underhålls- och förvaltningstjänst och därtill hörande territoriell verksamhet i lägre regional-lokal instans upprätta fackplaner, avtal och planer i övrigt genomföra verksamheten i samband med och beredskapshöjning i övmobilisering rigt samt kuppanfall innehåll, om- l Personaladmi- kunskap om personaladministrationens nistration fattning och roll i arbetslivet

personaladministrativa åtgärder l

viktigare för statstjänstemän gällande allmänna anställningsvillkor faktorer av betydelse för de anställdas l arbetsförhållanden och miljö, främst perso- l nalhälsovård - bl. a. förebyggande hälsovård, tekniskt arbetarskydd, arbetshygien l och ergonomi - personalsocial verksamhet 4 och systematiserad kontaktverksamhet 1

färdighet att utföra bemannings- och åtgärdsplanering l

för materielenhet

bedöma arbetsförhållanden och miljö främst från arbetspsykologisk och -hygienisk samt ergonomisk och allmän arbetarskyddssynpunkt tjänstgöra som skyddsinspektör leda personaladministrativ verksamhet god färdighet att kunskap om olika former för förvaltningsdemokrati Personalledning och personal- samt faktorer som påverkar arbetsmiljön samverkan och samarbetet på en arbetsplats chefs ansvar och uppgifter samt ledarskapets roll i dagens arbetsliv god färdighet att tillämpa bestämmelser m. m. för personalledning och samarbete Utrednings- och kunskap om viktigare utrednings-, sammanträdes-, konkommunikations- ferens- och förhandlingstekniker teknlk genomföra utredningsarbete färdighet att

förbereda och leda sammanträde, konferens och förhandling x

Allmän förvalt- någon kunskap om olika stats-, styrelse- och representationsning former samt förvaltningssystem kunskap om den offentliga förvaltningen, statschefens ställning, funktionsfördelningen mellan riksdag och regering, den centrala statsförvaltningen och länsförvaltningen samt kommunal förvaltning § förvaltningsprocessen samt de lagar och 1 bestämmelser som påverkar denna g

Bilaga 13:5

Ämne Kravnivå Delmål

centrala myndigheters och MB inflytande på förvaltningstjänsten förvaltningsmyndighets inom krigsmakten allmänna åligganden allmänna bestämmelser för inventering och avgång av förnödenheter statens finansiella hushållning

planering och budgetering inom statsverket som helhet och inom krigsmakten

färdighet att handlägga vid lägre regional-lokal myndighet normalt förekommande allmänna förvaltningsärenden

tillämpa FPE-systemet inom förvaltningstjänstens område i lägre regional-lokal instans Materielförnågon kunskap om flygmateriel och flygtidsproduktion vamüng kunskap om grundläggande bestämmelser och begrepp, organisation, lednings- och lydnadsförhållanden samt personalens allmänna âligganden i främst regional och lokal instans

materielgruppsindelning, materielkataloger och prislistor

beräkning och tillgodoseende av utrustnings-, ersättnings- och utbildningsbehov av materiel

bestämmelser för behovstäckning, nyttjande och avgång av materiel

bestämmelser för tillvaratagande och förstöring av spillprodukter o. d. samt åtgärder i övrigt för att tillgodose miljövårdskrav

transport av materiel färdighet att planera och leda materielförvaltningen vid lägre regional-lokal myndighet bl. a. i fråga om krigsförbandens materiella beredskap samt utbildningsenheternas försörjning med förnödenheter Anskaffnings- någon kunskap om centrala myndigheters anskaffningsverkverksamhet samhet ifred

import av förnödenheter

i kunskap om bestämmelser för upphandling, försäljning

l och förhyrning av förnödenheter vid regio- | nala och lokala myndigheter

i centrala avropsavtal i I sekretessföreskrifter vid leverans till förz svaret I l anskaffning vid mobilisering ochi krig

i färdighet att handlägga vid regional och lokal myndig-

het normalt förekommande anskaffningsoch försäljningsärenden

Bilaga 13: 5

Ämne Kravnivå Delmål

Förrådsverk- kunskap om grundläggande bestämmelser och begrepp, samhet organisation, omfattning, ledning och kontroll

operativa, mobiliseringsmässiga och utbildningsmässiga krav på förrådsverksamheten materielhantering l l förvaringsbetingelser för olika slags förnödenheter å l normer för förråds- och vårdlokaler l förrådsdrif t förnödenhetsredovisning och -dirigering l i x färdighet att planera och leda förrådsverksamhet främst lägre regional-lokal instans

Materielunderhåll någon kunskap om underhåll av tlygmateriel

kunskap om grundläggande bestämmelser och begrepp, l Å organisation, omfattning, ledning och kon- l troll

underhållsteorier på systemnivå färdighet att med biträde av tekniskt kunnig personal planera, leda och kontrollera underhåll av 1 materiel

Verkstadsdrift organisation, omfattning i

någon kunskap om verkstadsdriftens och uppgifter kund-leverantörförhållandet mellan förkunskap om band och verkstäder samverkan med FFV angående tvätt och reparation färdighet att handlägga vid materielenhet (motsv.) förekommande ärenden

Förplägnad någon kunskap om näringslärans grunder samt i den militära mathållningen förekommande livsmedel

kunskap om grundläggande bestämmelser och begrepp, organisation, ledning och kontroll lokaler för mathållningens genomförande samt utbildningsanordningar indelning av och kvalitetsföreskrifter för livsmedel, fodermedel och emballage

livsmedelshygien näringsfysiologiska och ekonomiska grunder för mathållningen

mathållningens ordnande under olika förhållanden

redovisning av portioner och livsmedel bestämmelser för personalkasseverksamheten och leda förplägnadstjänsten u färdighet att planlägga samt personalkassans verksamhet vid lägre regional-lokal myndighet

Bilaga 13: 5 Ämne Kravnivä Delmål

Fastighetsför- någon kunskap om byggnadslära, främst byggnadsmateriel för valtning förråd bestämmelser för handläggning av statliga byggnadsärenden bestämmelser för förvaltning av försvarets mark grunderna för fortifikatorisk planläggning grunderna för inre och yttre renhållning kunskap om bestämmelser och rutiner för generalplanering underhållsplanering byggtekniska åtgärder för brand- och inbrottsskydd färdighet att planera och leda sådan verksamhet rörande förvaltningen av byggnader och mark vid lägre regional-lokal myndighet som kan ankomma på chef för förvaltningssektion eller materielenhet (motsv.) Kameral verk- kunskap om försvarets kassaorganisation samt betalsamhet ningsväsendet i fred och krig in- och utbetalningar, räkningar, försvarsgiro och verifiering, löneutbetalning, fonder m. m. handhavande, redovisning och återfyllnad m. m. av förskott färdighet att bedöma räkningar och utbetalningsunderlag

Expeditionstjänst någon kunskap om grundläggande bestämmelser för arkivmed kontorsteknik tjänsten vid främst lägre regional-lokal myndighet olika former av kontorsarbete samt vanligen förekommande kontorshjälpmedel kunskap om grundläggande bestämmelser för expeditionstjänsten grundläggande bestämmelser för säkerhetstjänsten, handhavande m. m. av sekretessskyddad information, säkerhetsskyddet vid ADB samt tillträdesskydd färdighet att tillämpa bestämmelser m. m. i den utsträckning som erfordras såsom stabsmedlem i lägre regional-lokal stab Företagsekonomi någon kunskap om företagsekonomins ämnesområde och dess förhållande till andra ämnen samt viktigare grundläggande begrepp och problemställningar företaget som miljö samt dess ställning i den svenska blandekonomin kunskap om viktigare systemteori och styrforrner organisationslära

Bilaga 13:5 Ämne Kravnivå Delmål

distributionsekonomins gmnder kostnads/intäktsanalys investeringskalkyl, olika finansieringsformer, kostnader, avkastning, risker och kontroll interna och externa behov av redovisning samt redovisningens grundläggande be- 81°?? tillgångs- och skuldvärdering samt resultatberäkningar och -analys tillämpa kunskaperna om kostnads/infärdighet att täktsanalys, investeringskalkyl o. s. v. vid lägre regional-lokal myndighet föredra och utveckla konsekvenser m. m. av ekonomiska beslut Nationalekonomi någon kunskap om definitioner, centrala begrepp och problemställningar makroekonomins funktionssätt, det ekokunskap om nomiska kretsloppet, penning- och kreditväsen samt den ekonomiska politikens mål och medel mikroekonomins grunder, hushållens och beteendemönster, marknadsföretagens bildningen, utrikeshandeln samt den ekonomiska politikens mål och medel färdighet att anknyta kunskaperna till aktuella skeenden i samhället

Statistik någon kunskap om statistiska grundproblem, definitioner och begrepp stickprovsteori kunskap om centralmâtt, spridningsmått och samvariation index och tidsserier statistiska publikationer färdighet att tillgodogöra sig statistiska uppgifter

Ekonomisk någon kunskap om kontoplaner redovisning samt affärskunskap om redovisningens grundprinciper och kostnadsbokföringens grunder grunderna för industriell redovisning och kostnadsberäkning krigsmaktens redovisningssystem redovisningen vid personalkassor färdighet att utföra bokföring och bokslut för enskild näringsidkare, handelsbolag och aktiebolag samt personalkassa tillämpa krigsmaktens redovisningssystem på verksamheten inom främst lägre regional myndighet

Bilaga 13:5

Ämne Kravnivå Delmål

Materiel- och någon kunskap om material ingående i krigsmaktens materiel materielvårds- med hänsyn främst till användning, förkunskap rådsförvaring, tvätt, reparation och annat underhåll kunskap om sambandet mellan viktigare materiels konstruktion (sammansättning) och egenskaper samt utfärdade tekniska säkerhetsbestämmelser och andra bestämmelser för handhavande m. m. av vapen, ammunition, drivmedel och drivmedelsmateriel ävensom annan allmänfarlig materiel för stridsvärdeanalys väsentlig materiels funktion och prestanda, dock ej flygmateriel den personliga utrustningens (främst beklädnaden) utformning och funktioner olika befattningshavares m. fl. ansvar för materielvårdsåtgärder färdighet att tillämpa utfärdade bestämmelser för materielens förvaring och vård bedöma vilka reparationsåtgärder som i stort kan bli aktuella vid användning av organisationsbestämmande eller i övrigt viktig materiel samt vad dessa kan kräva för resursinsatser bedöma vilka risker som från miljövårdssynpunkter kan uppstå vid hantering och förvaring av allmänfarlig materiel

Rationaliserings- någon kunskap om människans psykologiska och fysiologiska verksamhet grundmekanismer

principerna för moderna datatransport-, datalagrings- och databearbetningssystem försvarets datasystem kunskap om chefs ansvar och uppgifter vad gäller produktionsteknisk verksamhet grundläggande produktionstekniska begrepp samt rationaliseringsbegrepp och -tekniker viktigare metoder för arbetsanalys samt I för organisations-, besluts-, system- och kontorsrationalisering samt resursdimensionering

vardagsrationalisering och arbetsförenkling viktigare manuella planeringsmetoder och i -hjälpmedel l l färdighet att bedöma vilka typer av verksamhet som E kan vara lämpliga för rationaliseringsinsatser samt vilka åtgärder som bör passa för olika typer av problem samt att formulera mål och ställa krav

SOU 1974: S2

Bilaga 13: 5 Ämne Kravnivå Delmål

kartlägga, analysera och beskriva en befattnings innehåll genomföra en förenklingsstudic utföra lång- och korttidsplanering av eget och underlydandesarbete tillämpa manuell nätplansteknik Rättskunskap någon kunskap om rättslärans natur, allmänna principer och huvuddelar olika typer av rättsregler och deras källor rättens tillämpning samt den institutionella ramen immaterialrätt, försäkringsrätt, civilprocessrätt och Straffrätt viktigare lagstiftning om civilrätt; avtalskunskap om rätt, köprätt, sakrätt, skadeståndsrätt, associationsrätt och arbetsrätt viktigare lagstiftning om offentlig rätt, statsrätt och förvaltningsrätt administrativ fullmaktslag m. m. den militära rättsvården färdighet att bedöma vilken viktigare lagstiftning som berör eller har nära anknytning till krigsmaktens förvaltning och underhållstjänst tillämpa kunskaperna vid handläggning av förvaltnings- och andra administrativa ärenden med juridisk anknytning

SOU 1974: 52

Bilaga 13:6 Delmål vid intendenthögre

kurs A

(l3.5.7)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar kunskap om krigsmaktens under närmaste utveckling planeringsperiod den aktuella världspolitiska situationen med tyngdpunkt iSveriges militärpolitiska läge färdighet att bedöma vilka krav som från krigsmaktens sida bör kunna ställas på totalförsvaret i övrigt samt vilka krav totalförsvaret kan komma att ställa på krigsmakten för att tillgodose försörjningsbehov god färdighet att samverka med berörda myndigheter ur totalförsvaret Taktik kunskap om en angripares organisation och taktik

verksamhet och samverkan i högre regional instans kapacitet, målsättning och taktiskt uppträdande för olika förbandstyper inom armén, marinen och flygvapnet färdighet att bedöma en angripares sannolika uppträdande, sett främst från underhålls- och förvaltningssynpunkt samt med utgångspunkt i hans organisation och taktik god färdighet att bedöma lednings- och samverkansfrågor avseende underhålls- och förvaltningstjänsten i regional instans Underhålls- kunskap om operativ underhållstjänst tjänst underhålls- och förvaltningstjänstens planläggning, ledning, samordning och genomförande inom högkvarteret samt iregional instans god färdighet att bedöma vilka krav på underhålls- och förvaltningstjänsten som vid olika slags verksamhet kan uppstå ide skilda instanserna samt möjligheterna att tillgodose dessa utföra ledning och samverkan vad gäller underhålls- och förvaltningstjänst i främst regional instans

Bilaga 13: 6

Ämne Kravnivå Delmål

Stabstjänst god färdighet att bedöma vilka krav på samband, fältarbeten och trafiktjänst som kan uppstå i regional instans vid olika slag av underhålls- och förvaltningsverksamhet, möjligheterna att tillgodose kraven samt hur dessa kan påverka besluten bedöma konsekvenserna av alternativa lös- 1 Mobiliserings- god färdighet att i och krigsplan- ningar för mobiliserings-, kupp- och krigsläggning planläggningen i regional instans sedda bl. a. mot möjligheterna att i olika lägen l utnyttja totalförsvarets resurser samt den administrativa fullmaktslagen m. m.

Allmän för- kunskap om det civila näringslivets struktur och organivaltning sation i fred samt arbetssätt

arbetsmarknaden mellan uppgifts- och ansvarsfördelningen central, högre regional och lägre regionallokal instans samt mellan stabs- och förvaltningsorganen, främst i de regionala instanserna

planering och budgetering i högre regional och lägre regional-lokal instans inom färdighet att planera och leda förvaltningstjänsten milo god färdighet att utarbeta budgetar för förvaltningstjänsten i högre regional och lägre regional-lokal instans

14: l Delmål vid introduktionskurs

Bilaga

för civil

nyanställd personal (14.51)

Ämne Kravnivå Delmål

Rättskunskap någon kunskap om statstjänstemannalagen, arbetarskyddet samt säkerhetstjänstens innebörd och anordnande

14:2 Delmål vid

Bilaga grundläggande

för

befattningsutbildning

med

personal huvuduppgift

inom

anskaffningsverksamhet

teknisk art

(l4.5.2)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om organisation och ledning i stort, ekonomiska försvaret, lagring, industriplanering och krigsproduktion Taktik någon kunskap om operativ grundsyn, krigsförbandens organisation och ledning samt taktiska uppträdande kunskap om samverkan mellan försvarsgrenarna färdighet att medverka i stabsarbete, stab-förvaltning Underhållstjänst någon kunskap om krigsmaktens försörjning med och underhåll av förnödenheter motorreparationsledarorganisationen kunskap om underhållstjänsten inom milo och fo, resurser, ledning och samverkan färdighet att bedöma behov och tillgång av förnödenheter Mobiliserings- någon kunskap om krigsmaktens mobiliseringssystem och krigsplanmggning grundläggande bestämmelser, centrala/regionala operationsorder och krigsförvaltningsplaner kunskap om administrativ beredskap färdighet att i projektarbetet tillämpa bestämmelserna för mobiliserings- och krigsplanläggningen i central/regional instans Personaladmi- kunskap om personaladministrativa metoder nistration färdighet att tillämpa givna regler inom främst eget ansvarsområde Utrednings- och kunskap om berednings- och föredragningsteknik, kommunika- skriftlig framställning tionsteknik färdighet att sammanställa underlag för beslut Allmän för- någon kunskap om central förvaltningsverksamhet inom krigsvaltning makten samt relationer till Kungl. Maj: t, statsförvaltningen i övrigt, ÖB och försvarsgrenar grundläggande förvaltningsbestämmelser, regional och lokal förvaltningsverksamhet samt relation till överordnade förvaltningsmyndigheter

SOU 1974: 52 39

Bilaga 14: 2 Ämne Kravnivå Delmål

kunskap om kontroll och revision, planerings- och ekonomisystem samt budgetering färdighet att biträda i budgetarbete inom det egna verksamhetsområdet

Materielför- någon kunskap om grunder för beräkning och sammanställvaltning ning av krigsmaktens behov av förnödenheter, tillgodoseende av behoven genom freds- och krigsanskaffning tillverkning och köp, förhyrning, ianspråktagande, förvaltningsrutiner för fördelning, bruk och förbrukning av förnödenheter freds- och krigsförråd redovisning av krigsmaktens förnödenheter försvarsgrenarnas speciella förvaltningsbestämmelser beträffande beståndsredovisning kunskap om materielens fördelning och förrådshållning enligt operativa m. ti. grunder materielhantering och säkerhetsföreskrifter färdighet att utfärda erforderliga bestämmelser för förrådshållning, bruk och hantering av ny materiel

Anskaffnings- kunskap om TTEM med bl. a. operations- och systemverksamhet analys resurs- och värdeanalys teknisk/ekonomisk projektplanering, kostnads- och effektanalys produktionsteknik, teknisk beredning, tekniska bestämmelser för tillverkning och upphandling, kostnadskontroll, projektering och konstruktion, försöksverksamhet planering och genomförande av taktiska och tekniska prov, resultatbedömning upphandling/inköp, lagar och förordningar, sekretessfrägor instruktions- och normalieverksamhet introduktion av och utbildning på ny materiel färdighet att delta i det ekonomisk/tekniska planeringsarbetet biträda vid upprättande av avtal om inköp /upphandling utarbeta materielbeskrivningar och tekniska underhållsinstruktioner medverka i samråd med stab i planering av introduktion och utbildning

Bilaga 14: 2

Ämne Kravnivå Delmål

Materielunder- kunskap om vård, reparation, översyn, revidering, konhåll troll och besiktning, garantiövervakning färdighet att ge sakunderlag för uppföljning av givna föreskrifter beträffande materielens förrådshållning Verkstadsdrift någon kunskap om krigsmaktens verkstäder i fred och krig organisation och drift

Kameral någon kunskap om olika redovisningssystem verksamhet kunskap om ekonomisk redovisning färdighet att uppfölja kostnader/betalningsutfall enligt utgivna kostnadslistor, ge underlag för ekonomisk planering å Rationaliserings- kunskap om driftsekonomi, arbetsförenkling, informa-

verksamhet tionsanalys, rationaliseringskalkylering i

färdighet att nätplanera, genomföra produktionsplanering och verksamhetsplanering 1

Rättskunskap någon kunskap om administrativ fullmaktslag m. m. kunskap om juridiska och övriga förordningar och be-

stämmelser som direkt är knutna till i i

första hand projektledning å färdighet att i planerings- och projekteringsarbetet ta hänsyn till gällande bestämmelser och lagar

Bilaga 14:3 Delmål vid vidareutbildning

för

(blivande) projektledare

inom

anskaffningsverksamhet

av teknisk art

(14.53)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om industriplanering, krigsproduktion kunskap om totalförsvarets organisation, ledning och verksamhet i fred och krig ekonomiska försvaret färdighet att samverka med berörda enheter på regional nivå för planering och tillgodoseende av försörjningsbehov Taktik kunskap om operativ grundsyn för rikets försvar

färdighet att samverka med aktuella enheter inom försvarsstab och försvarsgrensstaber i krig Underhålls- någon kunskap om krigsmaktens försörjning med och undertjänst håll av förnödenheter kunskap om underhållstjänstens organisation, planläggning, ledning och genomförande inom milo och fo (motsv.) krav på underhållstjänsten vid krigsförband och regionala/lokala instanser färdighet att bedöma resursbehov av materiel, materialier och reservdelar, dess tillgodoseende i fredsbestånd samt under krigsverksamhet Mobiliserings- någon kunskap om krigsmaktens mobiliseringssystem, grundoch krigsplan- läggande bestämmelser, centrala/regionala läggning operationsorder och krigsförvaltningsplaner administrativ beredskap Personaladmi- någon kunskap om personaladministrativ arbetsterminologi, nistration psykologi, företagsdemokrati Personalledning någon kunskap om introduktion och personalledning och personalsamverkan Utrednings- och färdighet att bereda och föredra ärenden kommunikationsteknik delta i och leda konferenser och sammanträden Allmän förnågon kunskap om den offentliga förvaltningens omfattning, valtning styrning, struktur och kontroll den centrala statsförvaltningen, länsförvaltningen och kommunal förvaltning samt

Bilaga 14: 3

Ämne Kravnivå Delmål

i inpassningen av krigsmaktens förvaltning statsförvaltningen kunskap om grundläggande förvaltningsbestämmelser, planerings- och ekonomisystem färdighet att handlägga aktuella förvaltningsärenden samt medverka i planerings- och budgetar- l bete i l Materielför- någon kunskap om grunder för beräkning och sammanställ- l valtning ning av krigsmaktens behov av förnöden- l heter l l av behoven genom freds- l tillgodoseende l och krigsanskaffning materielens fördelning och förrådshållning enligt operativa m. fl. grunder förvaring av krigsmaktens förnödenheter samt bestämmelser härför materielhantering och säkerhetsföreskrif-

ter l

I redovisning av krigsmaktens förnödenheter l förvaltningsbestämmelser, speciella för försvarsgrenarna Anskaffnings- någon kunskap om upphandling/inköp, upphandlings- och avverksamhet talsteknik, upphandlingspolitik och prognoser

kunskap om anskaffningsprocessens skeden, funktioner samt faktorer som påverka: dessa studier och utredningar

organisation och metoder för utarbetande av de tekniska och ekonomiska delarna i de målsättningar som ligger till grund för o anskaffningen teknisk/ekonomisk projektplanering planering och genomförande av taktiska och tekniska prov i samverkan med provnings- och försöksorgan sekretessfrågor instruktions- och normalieverksamhet, introduktion av och utbildning på ny material färdighet att delta i avtalsuppgörelser om köp av teknisk/ekonomisk art I god färdighet att planera, leda och genomföra projektarbe-

tet i samråd med staber, forskningsorgan i

och industriföretag initiera till, leda och utveckla instruktioner över, introduktion av och utbildning på ny materiel Materielunder- kunskap om vård, reparation, renovering, kontroll och å håll besiktning l l l l

Bilaga 14: 3

Ämne Kravnivå Delmål

färdighet att medverka i/leda utformning av bestämmelser för underhåll av ny materiel Verkstadsnågon kunskap om krigsmaktens verkstäder i fred och krig, drift organisation och drift

Företags- någon kunskap om företagsekonomins ämnesområde samt ekonomi grundläggande begrepp Organisationsteori, ekonomiska begrepp, systemteori och styrforrner, lönsamhetsbegrepp kunskap om kostnads/intäktsanalys, redovisning, budgetering färdighet att delta i diskussioner och överläggningar av ekonomisk art inom projektarbetet samt utföra ekonomiska kalkyler

Rationaliserings- kunskap om arbetsförenkling, produktions- och verkverksamhet samhetsplanering färdighet att vidta de åtgärder som leder till högre effekt Rättskunskap någon kunskap om avtalsrätt, köprätt, sakrätt, skadeståndsrätt, arbetsrätt m. fl., administrativ fullmaktslag m. m.

14:4 Delmål vid introduktionskurs

Bilaga

och grundläggande befatt-

för

ningsutbildning personal

med inom

huvuduppgift

inköpsfunktionen regional/

lokal instans (l4.5.4)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation, lagring av förnödenheter, krigsproduktion Underhålls- någon kunskap om krigsmaktens försörjning med och undertjänst håll av förnödenheter, underhållstjänsten inom milo, milounderhållsanstalter/basförråd, underhållstjänsten inom fo (motsv.) motorreparationsledarorganisationen Mobiliserings- någon kunskap om grundläggande bestämmelser, centrala/reoch krigsplan- gionala krigsförvaltningsbestämmelser/plaläggning ner, administrativ beredskap Personalledning någon kunskap om arbetets organisation, samarbetsformer på och personal- en arbetsplats, olika nämnders, kommitsamverkan téers och fackliga organisationers verksamhet kunskap om berednings- och föredragningsteknikens Utrednings- och kommunika- grunder tionsteknik färdighet att genomföra föredragningar Allmän för- någon kunskap om central förvaltningsverksamhet inom krigsvaltning makten, grundläggande förvaltningsbestämmelser kunskap om regional/lokal förvaltningsverksamhet samt relation till andra förvaltningsmyndigheter kontroll och revision, planerings- och ekonomisystem samt budgetering tillämpa förvaltningsbestämme[serna inom färdighet att eget ansvarsområde, biträda vid planeringsoch budgetarbete Materielförvalt- grunder för beräkning och sammanställnågon kunskap om ning ning av kxigsmaktens behov av förnöden- z heter ä 1 av behoven genom freds- .. tillgodoseende och krigsanskaffning, tillverkning och köp, förhyrning, ianspråktagande förvaltningsrutiner för fördelning, bruk och förbrukning av förnödenheter

Bilaga 14: 4 Ämne Kravnivå Delmål

någon kunskap om tilldelning och beställning avgång genom omfördelning, omsättning, skada och förlust, kassation och försäljning freds- och krigsförråd materielunderhâll, garantiövervakning, försvarsgrenarnas speciella förvaltningsbestämmelser kunskap om redovisning av krigsmaktens förnödenheter färdighet att ge underlag för samt använda vederbörliga redovisningshandlingar Anskaf f nings- någon kunskap om anskaffningsprocessen i stort och faktorer verksamhet som påverkar denna instruktions- och normalieverksamhet, introduktion av och utbildning på ny materiel kunskap om kostnads- och effektanalys, kostnadskontroll, upphandling/inköp, inköpslagar och förordningar, sekretessfrågor, upphandlingspolitik och prognoser samverkan mellan stab och förvaltning färdighet att göra upphandling och träffa avtal stabsmässigt handlägga anskaffningsärenden inon1 främst den regionala och lokala instansen Verkstadsdrif t någon kunskap om krigsmaktens verkstäder i fred och krig organisation och drift Kamera] kunskap om ekonomisk redovisning verksamhet färdighet att tillämpa gällande redovisningssystem Expeditionstjänst kunskap om grundläggande bestämmelser för expedimed kontorsteknik tionstjänsten på lokal och regional instans grundläggande bestämmelser för handhavande av hemliga handlingar färdighet att leda och ansvara för expeditionstjänsten inom eget ansvarsområde Rationaliserings- någon kunskap om rationaliseringens betydelse för ekonomi verksamhet och arbetsmiljö, ergonomi Rättskunskap någon kunskap om statstjänstemannalagen, arbetarskyddet samt säkerhetstjänstens innebörd och anordnande

14: 5 Delmål vid introduktionskurs

Bilaga

och befatt-

grundläggande

för

ningsutbildning inköpare i central instans (l4.5.5)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation kunskap om industriplanering, krigsproduktion färdighet att delta i planering av behovens tillgodoseende i krig Taktik någon kunskap om krigsförbandens organisation och ledning samt taktiska uppträdande samverkan mellan försvarsgrenarna Underhållstjänst någon kunskap om krigsmaktens försörjning med o:h underhåll av förnödenheter underhållstjänstens ledning, underhållstjänsten inom milo och fo (motsw.) krigsmaktens mobiliseringssystem, centra- Mobiliserings- någon kunskap om och krigsplan- la/regionala operationsorder ocl: krigsförläggning valtningsplaner, administrativ beredskap Personaladmi- kunskap om personaladministrativ terminologi, personistration nalutveckling färdighet att vidta personaladministrativa åtgärder inom eget ansvarsområde Personalledning någon kunskap om arbetets organisation, samarbetsbrmer på och personal- en arbetsplats, olika nämnders, kommitsamverkan téers och fackliga organisationer: verksamhet kunskap om personalledning och personal/verksamhetsplanering färdighet att planera och leda verksamheten .nom eget ansvarsområde Utrednings- och kunskap om berednings- och föredragningsteknik, konkommunikations- ferensteknik teknik färdighet att bereda och föredra ärenden, medverka i konferenser och sammanträden utvärdera/delta i upprättande av avtal (även på främmande språk) Allmän för- någon kunskap om den offentliga förvaltningens omfattning, valtning styrning, struktur och kontroll den centrala statsförvaltningen. länsförvaltningen och kommunal förvaltning samt inpassningen av krigsmaktens förvaltning i statsförvaltningen

Bilaga 14: 5 Ämne Kravnivå Delmål

kunskap om grundläggande förvaltningsbestämmelser regional/lokal förvaltningsverksamhet samt relation till överordnade förvaltningsmyndigheter kontroll och revision, planerings- och ekonomisystem samt budgetering färdighet att tillämpa förvärvade kunskaper inom eget ansvarsområde Materielförvaltnågon kunskap om materielens fördelning och förrådshållning ning enligt operativa m. fl. grunder förvaltningsrutiner för fördelning, bruk och förbrukning av förnödenheter tillgodoseende av behoven genom fredsoch krigsanskaffning, förvaring av krigsmaktens förnödenheter samt bestämmelser härför Anskaf f nings- någon kunskap om anskaffningsprocessens skeden och funkverksamhet tioner samt faktorer som påverkar dessa studier och utredningar organisation och metoder för utarbetande av de tekniska och ekonomiska delarna i de målsättningar som ligger till grund för anskaffningen instruktions- och norrnalieverksamhet, introduktion av ny materiel kunskap om tekniska bestämmelser för tillverkning och upphandling upphandling/inköp, upphandlings- och avtalsteknik, förhandlingsteknilç, sekretessfrågor, upphandlingspolitik och prognoser färdighet att delta i budget- och ekonomiskt planeringsarbete ge motivation i avtal beträffande tekniska krav god färdighet att handlägga centrala inköpsärenden Företagsekonomi kunskap om mål, planering, beslut, organisation, ekonomiska begrepp, kostnads/intäktsanalys, redovisning, budgetering färdighet att ge underlag vid avtalsdiskussioner och vid upprättande av avtal planera och uppgöra förslag till avtal Rationaliserings- någon kunskap om rationaliseringens betydelse för ekonomi verksamhet och arbetsmiljö, ergonomi Rättskunskap kunskap om avtalsrätt, köprätt, sakrätt, skadeståndsrätt m. fl. administrativ fullmaktslag m. m. färdighet att tolka lagar och bestämmelser, främst inom inköpsfunktionen

15: 1 Delmål vid introduktionskurs

Bilaga

och befatt-

grundläggande

för förråds-

ningsutbildning (15.54)

män

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation Personalledning någon kunskap om arbetets organisation, samarbetsformer på och personal- en arbetsplats, olika nämnders, kommitsamverkan téers och fackliga organisationers verksamhet Förrådsverk- sats- och någon kunskap om olika typer av materielregister, samhet tillbehörslistor, typkataloger, reservdelskataloger, prislistor, pris- och rabattavtal m. m. g kunskap om trupp- och förrådsrutiner avseende materieltjänst 1 olika materielförvaringsmiljöer l tjänsten i truppservice- och mobiliseringsförråd och därmed sammanhängande ma-

terieldokument l

färdighet att utföra allmänna göromål i förrådstjänst Materiel- och någon kunskap om speciella förnödenheter inom arbetsområmaterielvårds- det kunskap vård- och förvaringsföreskrifter beträffankunskap om de olika slag av förnödenheter vårdmateriel och dess användning färdighet att vårda lastbil och hanteringsfordon, gaffeltruckar, ledstaplare m. m. vårda förnödenheter Rationaliserings- någon kunskap om rationaliseringens betydelse för ekonomi verksamhet och arbetsmiljö, ergonomi Rättskunskap någon kunskap om statstjänstemannalagen, arbetarskyddet samt säkerhetstjänstens innebörd och an-

ordnande l

Bilaga 15:2 Delmål vid

vidareutbildning

för

förrådsmän/grundläggande befattningsutbildning

för

(blivande)

»ansvarsmän»

(15.52)

Ämne Kravnivå Delmål

Förrådsverk- kunskap om säkerhets-, skyddstekniska, transport-, samhet - speciell förvarings- och brandskyddsbestämmelser förrådsdrift “ . - .. a .. .. .. . .. god fardrghet att forradshantera fornodenheter for vtlka sarskilda säkerhets- och skyddstekniska krav gäller Materiel- och kunskap om för aktuellt fömödenhetsområde gällande materielvårds- bestämmelser för översyn, vård och konkunskap troll färdighet att tillämpa gällande bestämmelser för översyn, vård och kontroll

15:3 Delmål vid vidareutbildning Bilaga

för förrådsmän och »ansvars-

inom

specialområdet

män»

kvalificerad sjukvårdsmateriel

(15.53)

Ämne Kravnivå Delmål

Förrâdsverksam- kunskap om olika källor för identifikation av förnödenhet - speciell heter förrådsdrift god färdighet att förrådshantera nedan under ämnet Materiel- och materielvårdskunskap angivna medicinsk-tekniska förnödenheter Materiel- och kunskap om främst nedan angivna fömödenheters konmaterielvårds- struktion och egenskaper samt för dem kunskap gällande bestämmelser för översyn, vård och kontroll röntgen- och framkallningsutrustning, tandvårdsutrustning, operations- och tillläggsutrustning, destillationsutrustning, andningsvårdsutrustning, laboratorieutrustning, EKG samt övrig tekniskt komplicerad utrustning

god färdighet att tillämpa gällande bestämmelser för översyn, vård och kontroll

Bilaga 15:4 Delmål vid

vidareutbildning

för förrådsförmän -

(blivande)

allmän förrådskurs

(l5.5.4)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om totalförsvarets organisation med huvudvikt på regional/lokal nivå krigsmaktens förvaltnings- och förrådsorganisation Personalad mi- någon kunskap om urval, rekrytering och redovisning av pernistration sonal

Personalledning någon kunskap om principer för företags- och arbetsorganisaoch personal- tion samverkan personbedömning, faktorer som konstituerar beteende, samspel i arbetsgrupper samt faktorer som påverkar arbetsmotivation kunskap om metodik för beröm, uppmuntran, tillrättavisning o. d. metodik för introduktion, information, instruktion utformning av anvisningar, instruktioner och order färdighet att ge anvisningar, instruktioner och order inom eget verksamhetsområde Utrednings- och kunskap om språkbehandling, föredragningsteknik kommunikationsteknik färdighet att uttrycka sig klart i tal och skrift

Förrådsverk- färdighet att planera och leda verksamheten inom en samhet delfunktion av en integrerad förrådsfunktion leda ett till två arbetslag om tre till fyra förrådsmän som arbetsledare tillämpa och delge föreskrifter för materielhantering, utlämning, mottagning och förrådsuppläggning Ekonomiämnen någon kunskap om FPE-systemet Materiel- och kunskap om gällande materielvårdsinstruktioner och materielvârds- deras tillämpning kunskap färdighet att planera och leda sådan kontroll, tillsyn och vård av förnödenheter som utförs av förrådspersonal

SOU 1974: 52

Bilaga 15:4 Ämne Kravnivå Delmål

använda tekniska hjälpmedel (hanteringsmateriel) instruera om dessa hjälpmedels användning, skötsel och vård Rationaliserings- kunskap om rationaliseringens bakgrund och ekonomisverksamhet ka betydelse samt hjälpmedel och metoder för planering av förrådsdriften, ergonomi färdighet att använda de vanligaste hjälpmedlen och metoderna för rationalisering tillämpa ergonomiska principer om utformning av ergonomiskt riktiga arbetsplatser och metoder Rättskunskap kunskap om arbetarskyddslag och arbetarskyddskungörelse, arbetstidslagstiftning, arbetarskyddsorganisation - centralt/lokalt, åtgärder vid skada och olyckor färdighet att tillämpa arbetarskyddslag och -kungörelse samt de bestämmelser som reglerar förhållandet mellan arbetsgivare och anställda

15: 5 Delmål vid förrådsförmans-

Bilaga

kurs specialkurs

(15.5.5)

Ämne Kravnivå Delmål

Förrådsverksam- färdighet att planera och leda verksamheten med hänhet - speciell syn till säkerhets-, transporb, förvarings-, förrådsdrift brandskydds-, arbetarskydds- och skyddstekniska bestämmelser kontrollera förrådshanteringen av förnödenheter för vilka särskilda säkerhets- och skyddstekniska krav gäller medverka vid utbildning inom respektive specialområde

15:6 Delmål vid

Bilaga vidareutbildning

för förrådsmästare

(blivande)

(15.5.6)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om försörjningsberedskap och lagerhållning för tillgodoseende av behov under beredskapstillstånd och krig Personaladmi- någon kunskap om personalutbildning, betyg och utlåtanden nlstranon kunskap om personalredovisning, personalrekrytering färdighet att medverka vid bedömning och urval av personal för anställning Personalledning kunskap om principerna för företags- och arbetsorganioch personalsam- sation Verkan personalledning arbetsplatsen som socialt system, företagsdemokrati, metodik för beröm, uppmuntran, tillrättavisning metodik för introduktion, information, instruktion färdighet att fördela och utöva befogenheter, påverka person- och gruppbeteenden genom information och informationsbehandling etc. Utrednings- och färdighet att förbereda och genomföra föredragningar kommunikationsteknik

Förrådsverksam- god färdighet att planera och leda förrådsarbetet inom en het integrerad förrådsfunktion med flera delfunktioner leda två eller flera arbetslag med skilda arbetsuppgifter som arbetsledare tillämpa och delge föreskrifter för materielhantering, utlämning, i l mottagning, packning och förrådsuppläggning l medverka vid utbildning av förrådspersonal Ekonomiämnen någon kunskap om myndighets interna planering, budgetering, kostnads- och resultatuppföljning Materiel- och färdighet att som arbetsledare tillämpa gällande matematerielvårds- rielvårdsinstruktioner kunskap

Bilaga 15: 6 Ämne Kravnivå Delmål

uppgöra kort- och långsiktsplaner för kontroll, tillsyn och vård av förnödenheter god färdighet att planera och leda tillsyn och vård av förnödenheter (förrådsvård)

ål

kontrollera utförd materielvård

Rationaliserings- någon kunskap om speciella arbetsmätnings- och rationalise-

verksamhet ringshjälpmedel samt produktions- och projektplanering färdighet att använda hjälpmedel och metoder för vardagsrationalisering god färdighet att informera om arbetsplatsens utformning och arbetsställningar samt utforma förslag till förbättringar i dessa avseenden informera om utformning av hjälpmedel för förrådsverksamheten samt utforma förslag till förbättringar i dessa avseenden Rättskunskap kunskap om olika anställningsformer för arbetstagare, arbetstidslagstiftning, semesterlagar, arbetarskyddslag och arbetarskyddskungörelse god färdighet att tillämpa arbetarskyddslag och -kungörelse samt de bestämmelser som reglerar förhållandet mellan arbetsgivare och anställda

15: 7 Delmål vid introduktionskurs

Bilaga och grundläggande befatt-

för redovis-

ningsutbildning

ningspersonal (l5.5.7)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation Personalledning någon kunskap om arbetets organisation, samarbetsformer på och personal- - en arbetsplats, olika nämnders, kommitsamverkan téers och fackliga organisationers verksamhet Förrådsverksamhet kunskap om informations- och styrsystem för fömö- - fömödenhetsre- - denheter utom ammunition och reservdedovisning lar ammunitionsredovisningssystem reservdelsförsörjningssystem färdighet att självständigt utföra rutinmässiga arbetsuppgifter inom förnödenhetsredovisningsområde Rationaliserings- någon kunskap om rationaliseringens betydelse för ekonomi verksamhet och arbetsmiljö, ergonomi Rättskunskap någon kunskap om statstjänstemannalagen, arbetarskyddet samt säkerhetstjänstens innebörd och anordnande

Bilaga 15:8 Delmål vid

vidareutbildning för (blivande) civila arbets-

ledare inom förnödenhets-

redovisningsområdet ( 15 .5.8)

Ämne Kravnivå Delmål

Personaladmini- någon kunskap om personalredovisning, personalrekrytering stration

Personalledning kunskap om principerna för företags- och arbetsorganioch personal- sation samverkan personalledning arbetsplatsen som socialt system, företagsdemokrati, metodik för beröm, uppmuntran, tillrättavisning metodik för introduktion, information, instruktion färdighet att fördela och utöva befogenheter, påverka person- och gruppbeteenden genom information och informationsbehandling etc. Utrednings- och färdighet att förbereda och genomföra föredragningar kommunikationsteknik

Allmän för- någon kunskap om offentliga förvaltningens organisation och valtning verksamhet kunskap om allmänt förvaltningsreglemente med anvisningar, bestämmelser angående den militära expeditionstjänsten, sekretesskydd, anskaffning (upphandling) och försäljning, handläggning av förvaltningsärenden, fakturautställning, handläggning av skade- och förlustärenden, upprättande av inventerings- och kassationshandlingar, utskrivning och kontering av arbetsorder, upprättande av frakt- och avlämningshandlingar färdighet att handlägga inom redovisningsfunktionen förekommande förvaltningsärenden F örrådsverksam- god färdighet att handlägga samtliga inom förnödenhetsrehet - förnöden- förekommande arbetsdovisningsområdet hetsredovisning uppgifter

Ekonomiämnen kunskap om myndighets interna planering, budgetering och kostnadsuppföljning kassatjänsten i fred (inbetalningar, utbetalningar, omföringar, förskott, krav på verifikationer)

Bilaga 15: 8 Ämne Kravnivå Delmål

färdighet att granska utbetalningsunderlag Rättskunskap kunskap om bestämmelser och avtal, överenskommelser som reglerar förhållandet mellan arbetsgivare och anställda, arbetarskyddslag och -kungörelse färdighet att tillämpa ovannämnda bestämmelser

Bilaga 15:9 Delmål vid

vidareutbildning

för militära

(blivande) arbets-

ledare inom förnödenhets-

redovisningsområdet (l 5.9)

Ämne Kravnivå Delmål

Personaladmini- någon kunskap om personalredovisning, personalrekrytering stration Personalledning kunskap om principerna för företags- och arbetsorganioch personal- sation samverka personalledning arbetsplatsen som socialt system, företagsdemokrati, metodik för beröm, uppmuntran, tillrättavisning metodik för introduktion, information, instruktion färdighet att fördela och utöva befogenheter, påverka person- och gruppbeteenden genom information och informationsbehandling etc. Allmän förvalt- någon kunskap om offentliga förvaltningens organisation och ning verksamhet kunskap om allmänt förvaltningsreglemente med anvisningar, bestämmelser angående den militära expeditionstjänsten, sekretesskydd, anskaffning (upphandling) och försäljning, handläggning av förvaltningsärenden, fakturautställning, handläggning av skade- och förlustärenden, utskrivning och kontering av arbetsorder, upprättande av inventerings- och kassationshandlingar, upprättande av frakt- och avlämningshandlingar färdighet att handlägga inom redovisningsfunktionen förekommande förvaltningsärenden

l Förrådsverksam- kunskap om informations- och styrsystem för fömö-

l het -förnödenhets- denheter

redovisning utnyttjande av dataterminal de anvisningar som avser användning av resp. redovisningssystem färdighet att leda och fördela arbetet inom förnödenhetsredovisningsområdet god färdighet att handlägga samtliga inom förnödenhetsredovisningsområdet förekommande arbetsuppgifter

Bilaga 15:9 Ämne Kravnivå Delmål

Ekonomiärnnen kunskap om myndighets interna planering, budgetering och kostnadsuppföljning kassatjänsten i fred (inbetalningar, utbetalningar, omföringar, förskott, krav på veriñkationer m. m.) färdighet att granska utbetalningsunderlag Rationaliserings- kunskap om arbetsmiljön verksamhet färdighet att informera om arbetsplatsens utformning och om hjälpmedel för kontorsverksamheten Rättskunskap kunskap om bestämmelser och avtal/överenskommelser som reglerar förhållandet mellan arbetsgivare och anställda, arbetarskyddslag och -kungörelse färdighet att tillämpa ovannämnda bestämmelser

Bilaga 15: 10 Delmål vid vidareutbildning

för

(blivande) driftsingenjörer

drivmedelstjänst

055.10)

Ämne Kravnivå Delmål

Tolalförsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation med huvudvikten lagd på förvaltningsr och förrådsorganisation det ekonomiska försvaret det psykologiska försvaret civilförsvaret

Underhâllstjänst kunskap om underhållstjänstens omfattning, ledning, med stabstjänst organisation samt speciella förhållanden och utvecklingstendenser inom de tre försvarsgrenarna med huvudvikten lagd på drivmedelstjänsten ledning och samverkan inom milo drivmedelstjänsten och dess organisation i krig inom milo behovsberäkningar principer för understöd och hänvisning grunder för planläggning och stabsarbete orderteknik färdighet att planera och genomföra verksamhet i egen freds- och krigsbefattning

Mobiliserings- och kunskap om principerna för mobiliserings- och krigskrigsplanläggning planläggning i allmänhet krigsförvaltningsplaner för drivmedelstjänsten verksamheten vid beredskapshöjning och mobilisering färdighet att medverka vid mobiliserings- och krigsplanläggning för drivmedelstjänsten på regional/lokal nivå

Personaladmini- kunskap om personaladministrationens innehåll och

stration omfattning i stort samt roll iarbetslivet personaladministrativa åtgärder

Bilaga 15: 10

Ämne Kravnivå Delmål

viktigare allmänna anställningsvillkor för statstjänstemän faktorer av betydelse för de anställdas arbetsförhållanden och miljö, främst personalhälsovård - bl. a. förebyggande hälsovård, tekniskt arbetarskydd, arbetshygien och ergonomi - personalsocial verksamhet och systematiserad kontaktverksamhet färdighet att utföra bemannings- och åtgärdsplanering bedöma arbetsförhållanden och miljö från arbetspsykologisk och -hygienisk samt ergonomisk och allmän arbetarskyddssynpunkt

Personalledning kunskap om olika former för förvaltningsdemokrati och personal- samt faktorer som påverkar arbetsmiljön samverkan och samarbetet på en arbetsplats chefs ansvar och uppgifter samt ledarskapets roll i dagens arbetsliv ge anvisningar, instruktioner och order färdighet att inom eget verksamhetsområde

Utrednings- och kunskap om språkbehandling, föredragningsteknik Immmunika färdighet att förbereda och genomföra föredra nin ar g g tionsteknik

Allmän för- någon kunskap om den offentliga förvaltningens omfattning, valtning styrning, struktur och kontroll den centrala statsförvaltningen, länsförvaltningen och kommunal förvaltning samt inpassningen av krigsmaktens förvaltning i statsförvaltningen kunskap om grundläggande bestämmelser för förvaltningen inom krigsmakten, FPE-systemet och dess tillämpning inom eget kompetensområde förvaltningsmyndighets allmänna åligganden handläggning av förvaltningsärenden i regional/lokal instans, förvaltning av medel, förfarande vid köp och försäljning av förnödenheter (främst drivmedel och drivmedelsmateriel) i regional/lokal instans handläggning av ärenden angående skada och förlust av förnödenheter (främst drivmedel och drivmedelsmateriel) färdighet att handlägga inom drivmedelstjänsten förekommande förvaltningsärenden god färdighet att planera och budgetera verksamheten vid drivmedelsförråd tillämpa bestämmelser för traktamentsoch övertidsersättning

Bilaga 15: 10

Ämne Kravnivå Delmål

Förrådsverksam- kunskap om drivmedelstjänsten vid lokala och regionala het - speciell myndigheter i fred fmrådsdnft handhavandet av brandfarliga varor inom krigsmakten, viktigare drivmedel och bränslen inom krigsrnakten, redovisning av drivmedel god färdighet att planera och leda drivmedelstjänsten inom milo och/eller vid regionala, lägre regionala/lokala drivmedelsförråd planera och leda utbildning av förrådspersonal för drivmedelstjänsten

Expeditionstjänst någon kunskap om grundläggande bestämmelser för arkivmed kontorstek- tjänsten vid främst lägre regional/lokal nik myndighet olika former av kontorsarbete samt vanligen förekommande kontorshjälpmedel kunskap om grundläggande bestämmelser för expeditionstjänsten grundläggande bestämmelser för säkerhetstjänsten, handhavande m. m. av sekretesskyddad information, säkerhetsskyddet vid ADB samt tillträdesskydd färdighet att tillämpa bestämmelser m. m. i den utsträckning som erfordras främst för verksamheten inom materielenhet (motsv.) vid lägre regional/lokal myndighet

Ekonomiämnen någon kunskap om företagsekonomins ämnesområde samt grundläggande begrepp Organisationsteori, ekonomiska begrepp, systemteori och styrforrner, lönsamhetsbe- BIePP kassatjänsten i fred samt viktigare bokföringsföreskrifter

Rationaliserings- någon kunskap om människans psykologiska och fysiologiska verksamhet grundmekanismer principerna för moderna datatransporb, datalagrings- och databearbetningssystem viktigare metoder för administrativ rationalisering och kontorsrationalisering kunskap om grundläggande produktionstekniska begrepp samt rationaliseringsbegrepp och -tekniker viktigare metoder för arbetsanalys samt vardagsrationalisering och arbetsförenkling viktigare manuella planeringsmetoder och -hfálpmedel färdighet att vidta åtgärder för förbättring av hygien och hälsovård samt arbetsmiljön

Bilaga 15: 10 Ämne Kravnivå Delmål

god färdighet att informera om arbetsplatsens utformning och arbetsställningar samt utforma förslag till förbättringar i dessa avseenden informera om utformning av hjälpmedel för förrådsverksamheten samt utforma förslag till förbättringar idessa avseenden kunskap om viktigare lagstiftning om avtalsrätt, köp- Rättskunskap rätt, sakrätt, skadeståndsrätt och arbets- “ rätt administrativ fullmaktslag m. m. färdighet att tillämpa kunskaperna vid handläggning av förvaltningsärenden inom eget ansvarsområde

16: l Delmål vid

Bilaga grundläggande

befattningsutbildning för (blivande) kontrollanter mil.

(l6.5.l -)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om Sveriges aktuella militärpolitiska läge samt krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod Underhållstjänst någon kunskap om underhållstjänstens grunder underhållstjänsten inom milo, fo samt vid örlogsbas och sektor Mobilisering- och någon kunskap om för mobiliserings-, kupp- och krigsplanläggkrigsplanläggning ning gällande instruktioner, order, direktiv, planer och bestämmelser i övrigt beredskapshöjande åtgärder planläggningen vid lokal myndighet samt planernas omfattning och utformning Utrednings- och någon kunskap om berednings- och föredragningsteknik kommunikationsteknik

Allmän förvalt- någon kunskap om den offentliga förvaltningens omfattning, ning styrning, struktur och kontroll, den cen« trala statsförvaltningen, länsförvaltningen och kommunal förvaltning samt inpassningen av krigsmaktens förvaltning i statsförvaltningen kunskap om FPE-systemet vid lokal myndighet använda ekonomirutiner färdighet att läsa samt analysera innehållet i utdatalistor till ovannämnda system

Materielförvalt- kunskap om materielgruppsindelning, materielregistrening ring, reservdelskataloger och övrig materieldokumentation färdighet att utnyttja nämnda dokumentation Förrådsverksam- någon kunskap om förrådsverksamhetens och organisation het ledning vård av materiel i förråd förrådsredovisningssystem Materielunder- någon kunskap om för materielungrundläggande föreskrifter håll derhåll

Delmål

principerna för materielunderhållets fördelning till nivåer inom de olika försvarsgrenarna underhållsmetoder, förebyggande och återställande underhåll föreskrifter för vård och underhåll av materiel allmänna principer för kvalitetskontroll, kontrollplaner materieluppföljningssystem god färdighet att utföra kontroll och uppgöra kontrollhandlingar såsom kontrollplaner, protokoll och certifikat Verkstadsdrift någon kunskap om försvarets verkstadsorganisation, omfattning och uppgifter kund-leverantörsförhållande mellan förband/förvaltning och verkstad kostnadsfördelning i verkstäder och principer för verkstadsbokföring

16:2 Delmål vid

Bilaga grundläggande

befattningsutbildning

materielunderhåll

(l6.5.2)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om Sveriges aktuella militärpolitiska läge samt krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod Taktik någon kunskap om verksamhet och samverkan i högre och lägre regional instans Underhålls- någon kunskap om underhållstjänstens grunder tjänst underhållstjänsten inom milo och fo samt vid örlogsbas och sektor Mobiliserings- och någon kunskap om för mobiliserings-, kupp- och krigsplanläggkrigsplanläggning ning gällande instruktioner, order, direktiv, planer och bestämmelser i övrigt beredskapshöjande åtgärder planläggning vid lokal myndighet samt planernas omfattning och utformning Personalledning kunskap om arbetsledning och arbetsfördelning och personalfärdighet att leda och fördela arbetet inom en mindre samverkan SIUPP Utrednings- och kunskap om berednings- och föredragningsteknik kommunikationsteknik färdighet att förbereda och genomföra föredragningar

Allmän förvalt- någon kunskap om den offentliga förvaltningens omfattning, ning styrning, struktur och kontroll, den centrala statsförvaltningen, länsförvaltning och kommunal förvaltning samt inpassningen av krigsmaktens förvaltning i statsförvaltningen kunskap om centralt utfärdade föreskrifter för den egna förvaltningsgrenen FPE-systemet vid lokal myndighet använda ekonomirutiner färdighet att handlägga förvaltningsärenden inom eget ansvarsområde i lägre regional/lokal instans Materielförvalt- kunskap om materielgruppsindelning, materielregistrening ring, reservdelskataloger och övrig materieldokumentation färdighet att utnyttja nämnda dokumentation

Bilaga 16: 2 Ämne Kravnivå Delmål

Förrådsverksam- någon kunskap om förrådsverksamhetens organisation och het ledning vård av materiel i förråd förrådsredovisningssystem Materielunder- grundläggande föreskrifter inom facket någon kunskap om håll materielunderhåll principer för materielunderhållets fördelning till nivåer inom de olika försvarsgrenarna kunskap om underhållsmetoder, förebyggande och återställande underhåll föreskrifter för vård och underhåll av materiel kontrollmetoder principer för specificering av underhållsarbeten materieluppföljningssystem uppgöra specifikationer för underhållsargod färdighet att beten Verkstadsdrift försvarets verkstadsorganisation, omfattnågon kunskap om ning och uppgifter kund-leverantörsförhållande mellan förband/förvaltning och verkstad kunskap om kostnadsfördelning i verkstäder och principer för verkstadsbokföring bedöma kostnader för underhållsarbeten i färdighet att verkstäder kunskap om arbetsförenkling, produktions- och verk- Rationaliseringsverksamhet samhetsplanering färdighet att vidta de åtgärder som leder till högre effekt

Bilaga 16:3 Delmål vid vidareutbildning

för chefer för

(blivande) tekniska detaljer vid regemen-

ten m.ñ

(16.53)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om Sveriges militärpolitiska läge och strategiska betydelse samt grunderna för säkerhetspolitiken krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod kunskap om totalförsvarets målsättning, uppgifter, organisation och samordning mål och medel för beredskapshöjande åtgärder samt administrativ försvarsberedskap färdighet att bedöma hur förhållandena inom totalförsvaret kan påverka förvaltningstjänsten inom aktuella delar av krigsmakten i olika lägen Taktik någon kunskap om mark-, sjö- och luftoperativ verksamhet, bas- och underhållstaktik kunskap om verksamhet och samverkan i lägre regional instans färdighet att bedöma lednings- och samverkansfrågor avseende underhålls- och förvaltningstjänsten i lägre regional instans Underhålls- någon kunskap om underhållstjänsten vid olika förbandstyper tjänst inom försvarsgrenarna etappförbandens organisation och verksamhet kunskap om underhållstjänsten inom fo och i brigad (motsv.) samt vid örlogsbas, kustartilleriförsvar och sektor samt operationsbas och flygbas färdighet att bedöma vilka krav på underhålls- och förvaltningstjänsten som kan uppstå i främst lägre regional instans och i brigad (motsv.) samt hur dessa bör kunna tillgodoses

Stabstjäast någon kunskap om grunderna för stabsarbete stabers indelning stabstjänsten i milostab

Bilaga 16: 3 Ämne Kravnivå Delmål

kunskap om stabstjänsten vid lägre regional stab färdighet att tjänstgöra i lägre regional stab Mobiliserings- någon kunskap om grunderna i fråga om ledning, ansvar och och krigsplan- samordning av åtgärder vid mobilisering läggning tillgodoseende av utrustnings- och ersättkunskap om ningsbehov, utnyttjande och förvaring av fredstillgångar samt krigsanskaffning planläggningen vid lägre regional/lokal myndighet färdighet att upprätta fackplaner för lägre regional/lokal myndighet Personaladmini- någon kunskap om personaladministrationens innehåll och stration omfattning i stort samt roll iarbetslivet kunskap om allmänna bestämmelser om statstjänstemäns avlöning och andra förmåner, arbetstid och ledighet samt arbetsrättsliga förhållanden i övrigt färdighet att tillämpa ovan angivna bestämmelser m. m. Personalledning kunskap om olika former för förvaltningsdemokrati och personal- samt faktorer som påverkar samarbetet på samverkan en arbetsplats metoder att analysera eget och underlydandes arbete metoder och hjälpmedel för planering och utförande av eget arbete färdighet att genomföra befattningsanalys utföra lång- och korttidsplanering av eget och underlydandes arbete tillämpa bestämmelser m. m. för personalledning och samarbete Utrednings- och kunskap om berednings- och föredragningsteknik kommunikafärdighet att efter egen beredning föredra ärenden tionsteknik Allmän förvalt- någon kunskap om den offentliga förvaltningens omfattning, ning styrning, struktur och kontroll, den centrala statsförvaltningen, länsförvaltning och kommunal förvaltning samt inpassningen av krigsmaktens förvaltning i statsförvaltningen kunskap om förvaltningsprocessen, förvaltningslagen, verksstadgan m. m. förvaltningsmyndighets allmänna åligganden samt allmänna bestämmelser för förvaltnings- och materielinspektion allmänna bestämmelser för upphandling och försäljning av förnödenheter den statliga budgetprocessen och dess samband med FPE-systemet budgetering och ekonomi vid lägre regional/lokal myndighet

Bilaga 16: 3 Ämne Kravnivå Delmål

färdighet att handlägga vid lägre regional/lokal myndighet förekommande förvaltningsärenden inom materielområdet tillämpa FPE-systemet inom förvaltningstjänstens område i lägre regional/lokal instans Materielförvalt- kunskap om olika datasystem för redovisning och regining strering av fast och lös materiel färdighet att tillgodogöra sig informationer i dessa system Anskaffnings- någon kunskap om centrala myndigheters anskaffningsverkverk samhet samhetifred till regional/lokal instans delegerad anskaffning Materielunderhåll kunskap om teorier för prediktering _avunderhållsåtgärder tillförlitlighetsteorier, fördelning till nivåer försvarsgrenarnas olika underhållssystem underhålls- och vårdföreskrifters principiella uppbyggnad olika materieluppföljningssystem god färdighet att uppgöra underhållssystem för nyanskaffad materiel tolka utdata från materieluppföljningssystem och därav dra slutsatser om erforderliga åtgärder Rationaliserings- kunskap om grundläggande produktionstekniska beverksam het grepp samt rationaliseringsbegrepp och -tekniker viktigare metoder för arbetsanalys, vardagsrationalisering och arbetsförenkling viktigare manuella planeringsmetoder och hjälpmedel färdighet att bedöma vilka typer av verksamhet inom eget ansvarsområde som kan vara lämpliga för rationaliseringsinsats samt vilka åtgärder som bör passa för olika typer av problem utföra lång- och korttidsplanering av eget och underlydandes arbete Rättskunskap någon kunskap om administrativ fullmaktslag m. m. den militära rättsvården kunskap om arbetarskyddslag och -kungörelse, arbetshygieniska bestämmelser färdighet att tillämpa kunskaperna vid handläggning av förvaltningsärenden inom eget ansvarsområde

16:4 Delmål vid

Bilaga vidareutbildning

för chefer för

(blivande)

tekniska i milostaber

detaljer

m.ñ.

(l6.5.4)

Ämne Kravnivå Delmål

kapacitet, målsättning och taktiskt uppträdande för olika förbandstyper inom armén, marinen och flygvapnet Underhålls- någon kunskap om utländsk underhållsorganisation tjänst den operativa underhållstjänstens grunder Stabstjänst kunskap om stabstjänsten vid milostab färdighet att tjänstgöra i milostab Mobiliserings- kunskap om planläggningen vid milo och krigsplanfärdighet att bedöma olika alternativa lösningar av planläggning läggning i regional instans Utrednings- kunskap om viktigare utrednings, sammanträdes- och och kommunika- konferenstekniker tionsteknik färdighet att planera och leda sammanträde och konferens Allmän för- kunskap om uppgifts- och ansvarsfördelning mellan olivaltning ka centrala, regionala och lokala instanser samt mellan stabs- och förvaltningsorganen planering och budgetering i central och regional instans färdighet att utarbeta budgetar i central och regional instans Anskaf f nings- någon kunskap om anskaffningsprocessen vid centrala mynverksamhet digheter, principiellt förlopp, samarbete stab/förvaltning Materielunder- någon kunskap om materielunderhållets organisation och behåll drivande i utländska krigsmakter l kunskap om den fackmässiga styrningen av materielun- i zl derhållet från central nivå å å färdighet att dra slutsatser om erforderliga åtgärder Rationaliserings- färdighet att tillämpa viktigare metoder för arbetsanalys verksamhet för organisations- och beslutsrationalisering

Bilaga 16: 5 Delmål vid kurs för under-

hållsbefäl

(l6.5.5)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om Sveriges militärpolitiska läge samt krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod Allmän for- någon kunskap om förvaltningsreglemente för krigsmakten valtning med tillämpningsbestämmelser förvaltningstjänstens organisation vid lägre regional/lokal myndighet FPE-systemet Materielför- kunskap om materielgruppsindelning, materielregistrevaltning ring, reservdelskataloger och övrig materieldokumentation färdighet att tillgodogöra sig information från nämnda system Materielunder- någon kunskap om grundläggande föreskrifter inom facket håll materielunderhåll

materieluppföljningssystem kunskap om underhållsmetoder, förebyggande och återställande underhåll föreskrifter för vård och underhåll av materiel på ba taljons/kompaninivå färdighet att instruera och leda det materielunderhåll som utförs vid förband - Förrådsverk- någon kunskap om förrådsverksamhetens organisation och samhet ledning vård av materiel i förråd förrådsredovisningssystem Verkstads- någon kunskap om försvarets omfattverkstadsorganisation, drift ning och uppgifter kund-leverantörsförhållande mellan förband och verkstad Rationaliserings- kunskap om rationaliseringens betydelse för ekonomi verksamhet och arbetsmiljö, ergonomi färdighet att göra bedömningar om arbetsplatsrationalisering Rättskunskap kunskap om arbetarskyddslag och -kungörelse färdighet att tillämpa nämnda bestämmelser

SOU 1974:2

16:6A Delmål vid kompletterings- Bilaga

kurs B för verkstadsdrift

(16.5.6.A)

Ämne Kravnivå Delmål

Personalledning kunskap om olika former för förvaltningsdemokrati och personal- samt faktorer som påverkar arbetsmiljön samverkan och samarbetet på en arbetsplats chefs ansvar och uppgifter samt ledarskapets roll i dagens arbetsliv personalbedömning, samspel i arbetsgrupper, arbetsmotivation, företagsdemokrati färdighet att ge anvisningar, instruktioner och order Verkstads- någon kunskap om verkstadsredovisningssystem drift kunskap om grundläggande bestämmelser för försvarets verkstadsdrift samt ledningen av denna i central, regional/lokal instans färdighet att tillämpa bestämmelser och regler för löneberäkningar och -rutiner utveckla och bedöma underlag för arbetsoch meritvärdering Ekonomiämnen kunskap om redovisningsbegrepp och budgetering samt investeringskalkylering färdighet att utarbeta anbud och offerter samt underlag för investering Rationaliserings- färdighet att utarbeta planeringsunderlag för projekt verksamhet och produktion inom verkstadsdrift

Bilaga 16:6B Delmål vid

kompletterings-

kurs B för

anskaffnings-

verksamhet

(16.5.6.B)

Ämne Kravnivå Delmål

Anskaffnings- kunskap om TTEM med bl. a. operations- och systemverksamhet analys, resurs- och värdeanalys nätplanering, teknisk/ekonomisk projektplanering, kostnads- och effektanalys teknisk beredning tekniska bestämmelser för tillverkning och upphandling, kostnadskontroll, projektering och konstruktion, försöksverksamhet planering och genomförande av taktiska prov, resultatbedömning upphandling/inköp, sekretessfrågor instruktions- och normalieverksamhet introduktion av och utbildning på ny materiel färdighet att delta i det ekonomisk/tekniska planeringsarbetet biträda vid upprättande av avtal om inköp [upphandling utarbeta materielbeskrivningar och tekniska underhållsinstruktioner medverka i samråd med stab i planering av introduktion och utbildning

l6:6C Delmål vid kompletterings- Bilaga

kurs A för verkstadsdrift

(16.5.6.C)

Ämne Kravnivå Delmål

Allmän för- färdighet att övervaka budgetering och investeringskalvaltning kylering Verkstads- planera och som teknisk-administrativ chef färdighet att drift leda verksamheten vid förbandsbunden verkstad Rationaliserings- färdighet att utarbeta långsiktiga verksamhetsplaner verksamhet

Bilaga 16:6D Delmål vid

kompletterings-

kurs A för

anskaffnings-

verksamhet

(16.5.6.D)

Ämne Kravnivå Delmål

Anskaffnings- någon kunskap om upphandling/inköp, upphandlings- och avverksamhet talsteknik, upphandlingspolitik och prognoser kunskap om anskaffningsprocessens skeden, funktioner samt faktorer som påverkar dessa studier och utredningar organisation och metoder för utarbetande av de tekniska och ekonomiska delarna i de målsättningar som ligger till grund för anskaffningen (TTEM) teknisk/ekonomisk projektplanering planering och genomförande av taktiska och tekniska prov i samverkan med provnings- och försöksorgan sekretessfrågor instruktions- och normalieverksamhet, introduktion av och utbildning på ny materiel färdighet att delta i avtalsuppgörelser om köp av teknisk/ekonomisk art god färdighet att planera, leda och genomföra projektarbetet i samråd med staber, forskningsorgan och industriföretag initiera till, leda och utveckla instruktioner över, introduktion av och utbildning på ny materiel Företagsekonomi någon kunskap om företagsekonomins ämnesområde samt grundläggande begrepp Organisationsteori, ekonomiska begrepp, systemteori och styrformer, lönsamhetsbegrepp kunskap om kostnads/intäktsanalys, redovisning, budgetering färdighet att delta i diskussioner och överläggningar av ekonomisk art inom projektarbetet samt utföra ekonomiska kalkyler Rättskunskap någon kunskap om avtalsrätt, köprätt, sakrätt, skadeståndsrätt, arbetsrätt m. fl. administrativ fullmaktslag m. m.

17: l Delmål vid introduktionskurs

Bilaga

och befatt-

grundläggande

för

ningsutbildning nyanställ-

da i verkstads-

R-tjänstemän

drift

(17.51)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation Personalledning någon kunskap om arbetets organisation och samarbetsformer och och olika lokala nämnders, kommittéers

samver an pefonal

fackliga organisationers verksamhet Förrådsverk- någon kunskap om förrådstjänstens, främst verkstadsförsamhet rådens, organisation och uppgifter Materielunder- någon kunskap om materielunderhållsverksamhetens organisahåll tion och omfattning i stort Verkstads- någon kunskap om verkstadsdriftens organisation i stort dn verkstads kunskap om förbandsbunden organisation och uppgifter materiel- och arbetsredovisning samt verkstadsregler färdighet att tillämpa ovannämnda regler och rutiner för avsyning och kontroll Rationaliserings- någon kunskap om rationaliseringens betydelse för ekonomi verksamhet och arbetsmiljö, ergonomi kunskap om vaxdagsrationalisering färdighet att tillämpa rationell arbetsteknik Rättskunskap någon kunskap om statstjänstemannalagen, arbetarskyddet samt säkerhetstjänstens innebörd och anordnande

Bilaga 17:2 Delmål vid

vidareutbildning

för i

(blivande) verkmästare

verkstadsdrift (l7.5.2)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om totalförsvarets organisation med huvudvikt på regional/lokal nivå Personaladmi- någon kunskap om urval, rekrytering och redovisning av pernistration sonal

1 Personalledning någon kunskap om principer för företags- och arbetsorganisal och personal- tion l samverkan l personbedömning, faktorer som konstituerar beteende, samspel iarbetsgrupper

kunskap om faktorer som påverkar arbetsmotivation,

utformning av anvisningar, instruktioner och order

färdighet att ge anvisningar, instruktioner och order

beträffande arbetet l l l Utrednings- och kunskap om och sammanträdesteknik språkbehandling i

f:k:$““k“°$°

.färdighet att uttrycka sig klart i tal och skrift

Materiel- kunskap om materielunderhållsverksamhetens organisaunderhåll tion och uppgifter

underhållsmetoder, förebyggande och återställande underhåll

färdighet att uppgöra specifikationer för återställande underhåll Verkstads- kunskap om verkstadsdriftens organisation och uppgifdrift ter

lednings och personals allmänna åligganden inom förbandsbundna verkstäder

färdighet att tillämpa bestämmelser och regler för löneberäkningar använda verkstadstekniska mät- och kontrollmetoder utföra arbets- och materielredovisningsrutiner Ekonomiämnen någon kunskap om kostnadsredovisning och dess hjälpmedel, såsom kontering, budgetering m. m.

kostnadsberäkning, kalkylering etc.

Bilaga 17:2 Ämne Kravnivä Delmål

Rationaliserings- kunskap om rationaliseringens bakgrund och ekonomisverksamhet ka betydelse samt hjälpmedel och metoder för produktionsberedning och -planering, ergonomi använda de vanligaste hjälpmedlen och färdighet att metoderna för rationalisering tillämpa ergonomiska principer om utformning av ergonomiskt riktiga arbetsplatser och metoder Rättskunskap kunskap om bestämmelser, avtal och överenskommelser som reglerar förhållandet mellan arbetsgivare och anställda arbetarskyddslag och arbetarskyddskungörelse, arbetstidslagstiftning, arbetarskyddsorganisation - centralt/lokalt, åtgärder vid skada och olyckor färdighet att tillämpa arbetarskyddslag och -kungörelse samt de bestämmelser som reglerar förhållandet mellan arbetsgivare och anställda

17:3 Delmål vid

Bilaga vidareutbildning

för l. verkmästare

(blivande)

i verkstadsdrift

(l7.5.3)

Ämne Kravnivå Delmål

Mobiliserings- kunskap om uppgifter vid mobilisering och krigsplanfärdighet att medverka vid planläggning och förberedelläggning ser för verkstadsdrift vid mobilisering och krig Personalledning kunskap om principerna för företags- och arbetsorganioch personalsam- sation verkan personalledning arbetsplatsen som socialt system, företagsdemokrati, metodik för beröm, uppmuntran, tillrättavisning metodik för introduktion, information, instruktion färdighet att fördela och utöva befogenheter, påverka person- och gruppbeteende genom information och informationsbehandling etc. Utrednings- och färdighet att förbereda och genomföra föredragningar kommunikationsteknik

Materielför- någon kunskap om och ormaterielförvaltningens omfattning valtning ganisation Materiel- färdighet att uppgöra underlag för funktionskontroll underhåll och besiktning Verkstads- kunskap om kvalitetskrav i produktionen drift färdighet att föreslå åtgärder för uppnående av anbefalld kvalitet

bedöma verktygsmaskiners och övrig verkstadsutrustnings tillstånd och ge förslag till reparations- och underhållsåtgärder bedöma och informera om frågor rörande verkstadsdriftens samband med materielförvaltningen och materielunderhållsverksamheten Kameral verk- någon kunskap om organisation och uppgifter för den kamerasamhet la verksamheten

Rationaliserings- kunskap om speciella arbetsmätnings- och rationaliseverksamhet ringshjälpmedel produktions- och projektplanering

Bilaga 17:3 Ämne Kravnivå Delmål

arbets- och meritvärdering och dess metodik färdighet att använda metoder o. d. hjälpmedel för vardagsrationalisering och arbetsförenkling uppgöra underlag för arbets- och meritvärdering Rättskunskap kunskap om olika anställningsformer för arbetstagare, arbetstidslagstiftningen, semesterlagar, arbetarskyddslag och arbetarskyddskungörelse färdighet att tillämpa arbetarskyddslag och -kungörelse samt de bestämmelser som reglerar förhållandet mellan arbetsgivare och anställda

17:4 Delmål vid introduktionskurs Bilaga

och befatt-

grundläggande

för

ningsutbildning (blivande)

i verkstads-

driftsingenjörer drift

(17.54)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation med huvudvikten lagd på verkstadsdrift, det ekonomiska och psykologiska försvaret civilförsvaret Mobiliserings- kunskap om uppgifter vid mobilisering och krigsplanfärdighet att medverka vid planläggning och förberedelläggning ser för verkstadsdrift vid mobilisering och i krig Personaladmi- kunskap om personaladministrationens innehåll och nistration omfattning i stort samt roll i arbetslivet, personaladministrativa åtgärder viktigare för statstjänstemän gällande allmänna anstållningsvillkor faktorer av betydelse för arbetsförhållanden och arbetsmiljö, främst personalhälsovård, arbetarskydd, arbetshygien färdighet att vidta personaladministrativa åtgärder inom eget ansvarsområde Personalledning kunskap om olika former för förvaltningsdemokrati och personal- samt faktorer som påverkar arbetsmiljön samverkan och samarbetet på en arbetsplats chefs ansvar och uppgifter samt ledarskapets roll i dagens arbetsliv personbedömning, samspel i arbetsgrupper, arbetsmotivation, företagsdemokrati färdighet att ge anvisningar, instruktioner och order Utrednings- och kunskap om språkbehandling, föredragningsteknik kommunikafärdighet att förbereda och genomföra föredragningar tionsteknik

Allmän förvaltnågon kunskap om den offentliga förvaltningens omfattning, ning styrning, struktur och kontroll den centrala statsförvaltningen, länsförvaltningen och kommunal förvaltning samt inpassningen av krigsmaktens förvaltning i statsförvaltningen

Bilaga 17: 4 Ämne Kravnivå Delmål

kunskap om grundläggande bestämmelser för förvaltningen inom krigsmakten. FPE-systemet och dess tillämpning inom eget kompetensområde, förvaltningsmyndighets allmänna åligganden, handläggning av förvaltningsärenden i regional/lokal instans färdighet att handlägga allmänna förvaltningsärenden organisation och Materielförvalt- någon kunskap om materielförvaltningens ning uppgifter funktionssätt Anskaffnings- någon kunskap om anskaffningsverksamhetens verksamhet Förrådsverk- någon kunskap om förrådsverksamheten och dess organisation samhet Materielunder- kunskap om materielunderhållsverksamheten och dess håll organisation, underhållsmetoder färdighet att bedöma underlag för funktion - kontroll och besiktning Verkstads- någon kunskap om verkstadsredovisningssystem d ft n kunskap om grundläggande bestämmelser för försvarets verkstadsdrift samt ledningen av denna i central, regional/lokal instans färdighet att tillämpa bestämmelser och regler för löneberäkningar och -rutiner utarbeta anbud, offerter samt underlag för investering kunskap om bestämmelser för underhåll och förvalt- Fastighetsförvaltning ning av verkstadsbyggnader samt därtill hörande förrådsbyggnader och uppställningsplatser färdighet att tillämpa ovannämnda bestämmelser inom eget ansvarsområde Kameral någon kunskap om organisation och uppgifter för den kameraverksamhet la verksamheten Ekonomiämnen kunskap om redovisningsbegrepp och budgeten-ing samt investeringskalkylering färdighet att utnyttja redovisningens resultat för kostoch tekniskt - ekononadsberäkningar miska bedömningar Rationaliserings- någon kunskap om människans psykologiska och fysiologiska verksamhet grundmekanismer principerna för moderna datatransporb, datalagrings- och databearbetningssystem viktigare metoder för administrativ rationalisering och kontorsrationalisering kunskap om grundläggande produktionstekniska begrepp samt rationaliseringsbegrepp och -tekniker

Bilaga 17: 4 Ämne Kravnivå Delmål

viktigare metoder för arbetsanalys samt vardagsrationalisering och arbetsförenkling viktigare manuella planeringsmetoder och -hjälpmedel färdighet att bedöma vilka typer av verksamhet inom eget ansvarsområde som kan vara lämpliga för rationaliseringsinsatser samt vilka åtgärder som bör passa för olika typer av problem utarbeta planeringsunderlag för projekt och produktion inom verkstadsdrift Rättskunskap någon kunskap om statstjänstemannalagen, arbetarskyddet samt säkerhetstjänstens innebörd och anordning kunskap om arbetstids- och semesterlagar färdighet att tillämpa ovannämnda lagar samt de bestämmelser och överenskommelser som reglerar förhållandet mellan arbetsgivare och anställda

17:5 Delmål vid

Bilaga vidareutbildning

för teknisk- admi-

(blivande)

nistrativa chefer i verkstads-

drift (l7.5.5)

Ämne Kravnivå Delmål

Mobiliserings- färdighet att planlägga och förbereda verkstadens verkoch krigsplan- samhet vid mobilisering och i krig läggning Personaladmi- kunskap om personalbedömning och hjälpmedel för nistration denna färdighet att bedöma och utvälja personal för anställning Utrednings- och färdighet att planera och leda konferenser och förhandkommunikations- lingar teknik Allmän för- färdighet att övervaka budgetering och investeringskalvaltning kylering Materielför- färdighet att planera och leda materielförvaltningen vid valtning verkstad Anskaffnings- färdighet att planera och leda anskaffningsverksamhet verksamhet vid verkstad Materielunder- färdighet att planera och leda verkstadens materielunhåll derhåll Verkstadsdrift färdighet att planera och som teknisk-administrativ chef leda verksamheten vid förbandsbunden verkstad Fastighetsför- färdighet att handlägga på teknisk-administrativ chef valtning ankommande ärenden rörande fastighetsförvaltningen Rationaliserings- god färdighet att utarbeta långsiktiga verksamhetsplaner verksamhet

18: l Delmål vid introduktionskurs

Bilaga

och befatt-

grundläggande

för ekonomi-

ningsutbildning

biträden 18.5

( .2)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalt örsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation Personaladmini- någon kunskap om personaluppsättning i militänestaurang stration Personalledning någon kunskap om arbetets organisation, samarbetsformer på och personal- en arbetsplats, olika nämnders, kommitsamverkan téers och fackliga organisationers verksamhet Förplägnad någon kunskap om näringsämnenas förekomst, kroppens nä- närings- och ringsbehov, kosthållets betydelse, näringslivsmedelskun- ämnenas förändring vid beredning och skap lagring, råvarornas ursprung, framställning, utseende och egenskaper, varudeklaration, kvalitetskontroll, förpackningsmaterial Produktions- kunskap om olika tillagningsmetoder, olika kostsystem teknik och deras användning färdighet att efter recept tillaga typrätter, hantera och använda bekväma livsmedel Materiel- och kunskap om verktygs, apparaters och maskiners funkmaterielvårds- tion, användningssätt och vård i ett storkunskap kök, anordningar och utrustning för förvaring av livsmedel, utrustning för servering, utrustning för diskning och rengöring färdighet att använda och vårda förekommande materiel Hygien någon kunskap om livsmedelslagen kunskap om arbetshygien färdighet att tillämpa föreskrifter om arbetshygien Rationaliserings- någon kunskap om rationaliseringens betydelse för ekonomi verksamhet och arbetsmiljö, ergonomi, yrkessjukdomar kunskap om rätt arbetsteknik och arbetsställning färdighet att tillämpa rätt arbetsteknik m. m. Rättskunskap någon kunskap om statstjänstemannalagen, arbetarskyddet samt säkerhetstjänstens innebörd och anordnande

18:2 Delmål vid

Bilaga vidareutbildning för kokerskor/ kockar (18.53)

Ämne Kravnivå Delmål

Personalledning kunskap om introduktionens och instruktionens betyoch personal- delse, arbetsledarens inverkan på trivsel samverkan och produktivitet färdighet att ge anvisningar och instruktioner beträffande arbetet Allmän för- någon kunskap om bestämmelser i intendenturförvaltningsvaltning instruktionen, statens upphandlingsbestämmelser Förplägnad kunskap om näringsämnenas förekomst, kroppens be- närings- och hov, kosthållets betydelse, näringsämnenas livsmedelskun- förändring vid beredning och lagring, råskap varomas ursprung, framställning, utseende och egenskaper, varudeklaration, kvalitetskontroll, förpackningsmaterial, olika dietkoster inom krigsmakten färdighet att från näringsfysiologisk, ekonomisk och arbetsteknisk synpunkt uppgöra matsedlar, göra portionsberäkningar, beräkna tülagningstider, utföra kvalitetskontroll, hantera och förvara livsmedel, anrätta dietkost

Rationaliserings- färdighet att ge arbetstekniska anvisningar till underverksamhet ställd personal Rättskunskap kunskap om arbetarskyddslagen, arbetstidsavtalet och anställningsvillkor färdighet* att informera om nämnda bestämmelser

i l A l A 3 Ä § 3 a :z i

Bilaga 18:3 Delmål vid introduktionskurs

och befatt-

grundläggande

för köks-

ningsutbildning

föreståndare

(l8.5.4)

Ämne Kravnivå Delmål l Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation och personal, förvaltningsorganisationen i central, regional och lokal instans Underhållsnågon kunskap om förplägnadstjänsten i central, regional och tjänst lokal instans, förplägnadstjänsten i fält kunskap om försvarsgrenarnas speciella krav på förplägnadstjänsten i fält och kasern matlagningsteknik, stater och materiel vid l koktross ! färdighet att handha förplägnadstjänsten i kasern

i medverka vid kockutbildningen

l l Mobiliserings- någon kunskap om krigsplanläggningen för livsmedel

i och krigsplan- .

lä kunskap om köksföreståndarens åligganden vid mobiliggnmg sering och förberedelser för densamma krigsmaktens speciallivsmedel färdighet att medverka vid mobilisering samt omsätta speciallivsmedel i fredsförplägnaden Personaladmi- kunskap om gällande bestämmelser för beräkning av nistration personalbehov

militärrestaurangens organisation och drift, redovisning av personal färdighet att beräkna personalbehov, organisera driften i en militärrestaurang, uppgöra tjänstgöringslistor, semesterlistor m. m., värdera arbetsprestationer Personalledning kunskap om personbedömning, faktorer som konstitueoch personal- rar beteende, samspel i arbetsgrupper samt samverkan faktorer som påverkar arbetsmotivation utformning av anvisningar, instruktioner och order färdighet att ge anvisningar, instruktioner och order Utrednings- kunskap om språkbehandling och föredragningsteknik och kommuni- .. . .. .. .. . fardighet att forbereda och genomfora foredragmngar kationsteknik

Alhnän för- någon kunskap om den offentliga förvaltningens omfattning, valtning styrning, struktur och kontroll

Bilaga 18: 3 Ämne Kravnivå Delmål

kunskap om anskaffningsverksamheten inom förpläg- - i intendenturnadstjänsten, föreskrifterna förvaltningsinstruktionen, metoder för kostnadsberäkningar och lönsamhetskalkyler tillämpa gällande föreskrifter samt att rafärdighet att tionellt utnyttja personalen och driva militärrestaurangen på ett lönsamt sätt Förplägnad kunskap om speciella bestämmelser för krigsmaktens -närings- och kosthåll, bekväma livsmedel och kostsylivsmedels- stem, leveranskon troll kunskap fardi het att tillämpa speciella bestämmelser, använda E bekväma livsmedel och kostsystem, utföra leveranskontroll Produktions- kunskap om livsmedels- och apparatindustrins utveckteknik ling och produktion färdighet att ge förslag till anskaffning Ekonomiämnen någon kunskap om redovisningssystem

Hygien kunskap om bestämmelser för livsmedelshygien färdighet att genomföra en god hygien i fråga om livsmedel, drift och personal Rättskunskap kunskap om axbetarskyddslagen, arbetstidsavtalet, anställningsvillkor fäxdighet att tillämpa nämnda bestämmelser

.savuug.,=..mm.mp.u.nmm ,nya

»Khan

19:2 Delmål vid

Bilaga grundläggande

för

fortiñkationsutbildning

plutonsofñcerare 9. 5.

(l 1)

Ämne Kravnivå Delmål

, Mobiliserings- någon kunskap om fortifikatorisk krigsplanläggning i och krigsplanläggning

Befästningslära kunskap om skyddskonstruktioner mot brand och in- ; brott, vapenverkan färdighet att inom verksamhetsområdet vidta underhålls- och reparationsåtgärder

Fältarbetstjänst färdighet att planera och leda fáltarbeten inom verkj samhetsområdet Personaladmi- kunskap om personaladministrativa åtgärder, viktigare

l nistration

l för statstjänstemän gällande anställningsvillkor, faktorer av betydelse for de ani l ställdas arbetsförhållanden och miljö

l färdighet att utföra bemannings- och åtgärdsplanering

för egen arbetsenhet

Anskaffnings- någon kunskap om anskaffning av materiel, byggnader och verksamhet mark F örrådsverknågon kunskap om organisation och uppgifter samhet

Materielunder- kunskap om grundläggande bestämmelser han färdighet att planera och leda materielunderhåll Verkstadsnågon kunskap om organisation och uppgifter drift

Fastighetsför- någon kunskap om domäntjänst, hyresavtal och fastighetsrevaltning gistrering

kunskap om fastighetsförvaltningens organisation och uppgifter i regional/lokal instans färdighet att utöva uppsikt och kontroll över befästningsanläggningar, byggnader m. m. inom verksamhetsområdet Kameral verk- färdighet att tillämpa bestämmelser om förskott samhet

Husbyggnads- kunskap om olika byggmaterial och byggnadstekniska teknik förfaringssätt

färdighet att vidta underhålls- och reparationsåtgärder inom eget verksamhetsområde

Bilaga 19: 2 Ämne Kravnivå Delmål

säkerhetsbestämmelser för förvaring av Materiel- och kunskap om materielvårds- ammunition och drivmedel kunskap tillämpa bestämmelser för förvaring och fardighet att vård av vapen, ammunition och drivmedel Rationaliserings- kunskap om rationaliseringens ekonomiska betydelse verksamhet och arbetsförenkling vardagsrationalisering färdighet att ta initiativ till rationalisering inom eget verksamhetsområde Rättskunskap någon kunskap om arbetarskyddslag och arbetarskyddskungörelse, arbetstidslagstiftning, arbetarskyddsorganisation - centralt/lokalt, åtgärder vid skada och olyckor

.man

.›.-s...»..

.araxiggwaum.em...gxüam..

.gem-sa v

19:3 Delmål vid

Bilaga grundläggande

för

fortiñkationsutbildning kompaniofficerare (l 9.5.2)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om Sveriges aktuella militärpolitiska läge samt krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod planläggningen av försörjning och reparationstjänst under beredskapstillstånd och krig, försörjnings- och reparationsberedskap samt lagerhållning kunskap om totalförsvarets målsättning, uppgifter, 0rganisation och samordning mål och medel för beredskapshöjande åtgärder samt administrativ försvarsberedskap färdighet att bedöma vilka följdverkningar som ett utnyttjande av olika administrativa instrument kan ha för krigsmaktens förvaltningsoch underhållstjänst samverka med berörda myndigheter ur totalförsvaret angående tillgodoseende av försörjningsbehov Taktik någon kunskap om verksamhet och samverkan i högre regional instans kunskap om armé-, marin- och tlygstridskrafternas taktiska uppträdande, organisation och verkansmöjligheter färdighet att bedöma en angripares och försvarares sannolika uppträdande och därvid kunna ge underlag för de tekniska möjligheterna av fortifikatorisk uppbyggnad ilägre regional/lokal instans Underhålls- någon kunskap om utländsk underhållsorganisation t-lanst kunskap om trafik- och underhållsförbandens principiella användning inom fo och milo färdighet att bedöma vilka krav på trafik-, transportoch underhållstjänst som kan uppstå vid olika slag av verksamhet och därvid kunna ge underlag för de tekniska möjligheterna att tillgodose kraven Stabstjänst någon kunskap om stabsarbete vid högre förband, underrättelseförbandens organisation, utrustning och verksamhet

Bilaga 19: 3

Ämne Kravnivå Delmål

kunskap om stabstjänsten i regional/lokal instans färdighet att planera, leda och utföra stabsarbete i lägre regional/lokal instans Mobiliserings- någon kunskap om för mobiliserings- och krigsplanläggning och krigsplan- gällande bestämmelser läggning beredskapshöjande åtgärder före allmän kunskap om mobilisering, grunderna vad gäller ledning, ansvar och samordning av åtgärder vid mobilisering, fortifikatorisk krigsplanläggning byggnads- och reparationsberedskapens verksamhet färdighet att planera och leda fortifikatorisk krigsplanläggning på lägre regional/lokal nivå, planera och genomföra fältarbetsteknisk krigsplanläggning

Befästningslära kunskap om vapenverkan mot befästningar, verkansberäkningar, skyddskonstruktioner, truppbefästningar färdighet att utföra verkansberäkningar, planlägga och leda befästningsverksamheten på lägre regional/lokal nivå god färdighet att planlägga, leda och kontrollera befästningsarbeten på lägre regional/lokal nivå

Fältarbets- någon kunskap om vägbyggande och Vägunderhåll tjänst fältarbetsförbandens organisation, utrustkunskap om ning och verksamhet färdighet att bedöma vilka krav på fältarbeten som kan uppstå vid olika slag av verksamhet och därvid kunna ge underlag för de tekniska möjligheterna att tillgodose kraven planlägga, leda och utföra byggandet av skyddsrum ibetong utbyggt i berg god färdighet att leda fältarbeten på lägre regional/lokal nivå

Personaladmi- kunskap om personaladministrationens innehåll och nistration omfattning i stort samt roll i arbetslivet personaladministrativa åtgärder

4.44.-

viktigare för statstjänstemän gällande all-

männa anställningsvillkor ...kw

.Kna faktorer av betydelse för de anställdas

amma...

arbetsförhållanden och miljö fränst personalhälsovård - bl. a. förebyggande hälso- Abit vård, tekniskt arbetarskydd, arbetshygien och ergonomi - personalsocial verksamhet

;sAGcLuazmauu-nøs_

och systematiserad kontaktverksrmhet färdighet att utföra bemannings- och åtgärtkplanering ha ,for ”fortifikationsenhet (m0tsv.) s

Bilaga 19:3

Ämne Kravnivå Delmål

bedöma arbetsförhållanden och miljö från arbetspsykologisk och -hygienisk samt ergonomisk och allmän arbetarskyddssynpunkt god färdighet att leda personaladministrativ verksamhet inom fortifikationsenhet (motsv.)

Personalledning kunskap om olika former för

förvaltningsdemokrati

och personal- samt faktorer som påverkar arbetsmiljön samverkan och samarbetet på en arbetsplats chefs ansvar och uppgifter samt ledarska- I pets roll i dagens arbetsliv god färdighet att tillämpa gällande bestämmelser m. m. för personalledning och samarbete i Utrednings- och kunskap om viktigare föredragnings-, sammanträdesê kommunika- och konferenstekniker onsteknlk färdighet att förbereda och genomföra föredragning i förbereda och leda sammanträde och konferens Allmän förnågon kunskap om den offentliga förvaltningens omfattning, valtning styrning, struktur och kontroll i ° den centrala statsförvaltningen, länsförvaltningen och kommunal förvaltning samt inpassningen av krigsmaktens förvaltning i statsförvaltningen kunskap om förvaltningsreglemente för krigsmakten med tillämpningsbestämmelser centrala myndigheters och MB inflytande på förvaltningstjänsten, förvaltningsmyndighets inom krigsmakten allmänna åligganden, planering och budgetering färdighet att handlägga och besluta i normalt förekommande allmänna förvaltningsärenden vid fortifikationsenhet tillämpa FPE-systemet inom eget ansvarsområde Materielförnågon kunskap om grundläggande bestämmelser, organisation valtning och uppgifter Anskaffnings- någon kunskap om anskaffningsprocessen: skeden, funktioner verksamhet samt faktorer som påverkar dessa, organisation och metoder för utarbetandet av de tekniska och ekonomiska delarna i de målsättningar som ligger till grund för anskaffningen centrala myndigheters anskaffningsverksamhet i fred, import av förnödenheter

projektledning kunskap om upphandling/inköp, upphandlingspolitik och prognoser, funktions- och kostnadsanalys, kontroll- och provningsverksamhet, sekretessfrågor

Bilaga 19: 3 Ämne Kravnivå Delmål

färdighet att planera och leda anskaffningsverksamhet inom arbetsområdet Förrådsverk- någon kunskap om grundläggande bestämmelser, organisation samhet och uppgifter Materielunder- någon kunskap om grundläggande bestämmelser, organisation håll och uppgifter Verkstadsdrift någon kunskap om organisation, omfattning och uppgifter Förplägnad någon kunskap om grundläggande bestämmelser, organisation och uppgifter Fastighetsför- någon kunskap om den militära och civila fastighetsförvaltningens organisation och uppgifter i cenvaltning tral instans kunskap om den militära och civila fastighetsförvaltningens organisation, uppgifter och arbetssätt iregional/lokal instans bestämmelser för handläggning av byggnadsärenden bestämmelser och rutiner för entreprenadarbeten domäntjänst bestämmelser och rutiner för generalplanering, underhållsplanering god färdighet att handlägga fastighetsförvaltningsärenden och fatta erforderliga beslut Kameral verk- någon kunskap om grundläggande bestämmelser, organisation samhet och uppgifter

någon kunskap om grundläggande bestämmelser för arkiv- Expeditionstjänst med tjänsten vid främst lägre regional/lokal kontorsteknik myndighet olika former av kontorsarbete samt vanliga förekommande kontorshjälpmedel kunskap om grundläggande bestämmelser för expeditionstjänsten grundläggande bestämmelser för säkerhetstjänsten, handhavande m. m. av sekretessskyddad information, säkerhetsskyddet vid ADB samt tillträdesskydd färdighet att tillämpa bestämmelser m. m. i den ut-

.s-Lmanuagnnuuuknzg..

sträckning som erfordras främst för verksamheten inom ”fortifikationsenhet (motsv.) vid lägre regional/lokal myndighet

Elteknik kunskap om allmän elektricitetslära svagströms- och starkströmsinstallationer

4.›..umg...gr;x..mgara.._.x.;...aax._._d««

kraftförsörjning god färdighet att tillämpa denna utbildning i befästningslära och byggtekniska ämnen Matematik kunskap om funktionsbegreppet, olika slag av funktioner .-

áiâaøøtánnuog. u

Bilaga 19: 3 Ämne Kravnivå Delmål

derivator, integraler, vektorer, komplexa tal, differentialekvationer, sannolikhetslära, räknestickan god färdighet att tillgodogöra sig utbildningen ibefástningslära och byggtekniska ämnen VVS-teknik kunskap om fysiologiska grunder och miljöbetingelser allmän VVS-teknik VVS-tekniska arrangemang i försvarets anläggningar god färdighet att tillgodogöra sig utbildningen i befastningslära och byggtekniska ämnen Statistik någon kunskap om elementär statistik Ekonomisk någon kunskap om kostnadsredovisning redovisning Konstruktions- kunskap om allmän hållfasthetslära lära byggnadsstatik olika konstruktionssystem god färdighet att tillgodogöra sig utbildningen ibefástningslära och husbyggnadsteknik Husbyggnads- kunskap om olika byggmaterial teknik byggfysik byggnadsplanering konstruktionsprinciper byggnadsbeskrivningar byggnadsarbeten byggnadsunderhåll god färdighet att handlägga ärenden rörande nybyggnads-, iståndsättnings- och underhållsarbeten Betongteknik kunskap om betongens egenskaper god färdighet att planera, leda och utföra samt kontrollera betongarbeten Bergspräng- kunskap om geologi ningsteknik spräng- och tändmedel säkerhetsföreskrifter arbetsmetoder god färdighet att planera, leda och utföra sprängningsarbete Fältmätning kunskap om olika mätmetoder och mätinstrument längdmätning, avvägning, vinkelmätning, stakning och utsättning, kartering god färdighet att upprätta skanskarta och lägesskiss med awägningsplan och sektioner Materiel- och kunskap om sambandet mellan viktigare materiels konmaterielvårdsstruktion och egenskaper samt bestämmelkunskap ser för förvaring och vård färdighet att tillämpa bestämmelser för materielens förvaring och vård

Bilaga 19: 3 Ämne Kravnivå Delmål

Rationaliserings- någon kunskap om människans psykologiska och fysiologiska verksamhet grundmekanismer principerna för moderna datatransport-, datalagrings- och databearbetningssystem metoder för administrativ ratioviktigare nalisering och kontorsrationalisering produktionstekniska bekunskap om grundläggande grepp samt rationaliseringsbegrepp och -tekniker viktigare metoder för arbetsanalys samt vardagsrationalisering och arbetsförenkling manuella planeringsmetoder och viktigare -hjälpmedel bedöma vilka typer av verksamhet inom färdighet att eget ansvarsområde som kan vara lämpliga för rationaliseringsinsatser samt vilka åtgärder som bör passa för olika typer av problem genomföra en förenklingsstudie utföra lång- och korttidsplanering av eget och underlydandes arbete Rättskunskap någon kunskap om viss civilrättslig lagstiftning beträffande lös egendom och skadestånd viktigare lagstiftning om offentlig rätt administrativ fullmaktslag m. m. kunskap om fastighetsrättslig lagstiftning såsom jordabalken, fastighetsbildningslag, väglagar, vattenlag, expropriationslag, skogsvårdslag, naturvårdslag och miljöskyddslag samt byggnadslagstiftningen färdighet att tillämpa nämnda lagstiftning inom eget ansvarsområde

19:4 Delmål vid

Bilaga vidareutbildning

för i

kompaniofñcerare for-

tiñkationstjänst (l9.5.3)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod 1 den aktuella världspolitiska situationen g med tyngdpunkten i Sveriges militärpoli-

i tiska läge

kunskap om totalförsvarets verksamhet och resurser i fred och krig i regional och lokal instans god färdighet att medverka i samverkan med berörda myndigheter ur totalförsvaret Taktik kunskap om verksamhet och samverkan ihögre regional instans färdighet att bedöma vilka lednings- och samverkansfrågor som i olika lägen kan uppstå inom eget verksamhetsområde Stabstjänst kunskap om stabsarbete vid högre förband färdighet att planera, leda och utföra stabsarbete i central och regional myndighet Mobiliserings- kunskap om fortifikatorisk krigsplanläggning i central och krigsplan- och regional instans laggnmg färdighet att utföra fortifikatorisk krigsplanläggning i central och regional instans god färdighet att planera och genomföra fältarbetsteknisk krigsplanläggning Befästningslära kunskap om verkansberäkningar god färdighet att utföra verkansberäkningar Anskaffnings- kunskap om anskaffningsprocessen inom fortifikationsverksamhet och byggnadsförvaltningens område god färdighet att planera och leda anskaffningsverksamhet inom kommande arbetsområde Fastighetsför- kunskap om den militära och civila fastighetsförvalt- Valtning ningens organisation, uppgifter och arbetssätt i central instans bestämmelser (lagar) och rutiner för fastighetsförvaltning färdighet att handlägga fastighetsförvaltningsärenden i central och regional instans

19: 5 Delmål vid

Bilaga grundläggande

för

fortiñkationsutbildning

reservofñcerare

(19.5.4)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om totalförsvarets organisation och uppgifter militära försvarets uppbyggnad personellt och materiellt den allmänna utrikes- och militärpolitiska utvecklingen i världen svenska totalförsvarets utveckling under innevarande planeringsperiod Taktik kunskap om armé-, marin- och tlygstridskrafternas taktiska uppträdande, organisation och verkansmöjligheter samverkan i högre och lägre regional instans färdighet att bedöma vilka lednings- och samverkansfrågor som iolika lägen kan uppstå inom eget verksamhetsområde Underhålls- någon kunskap om underhållstjänstens ledning och uppgifter i tjänst krig Stabstjänst någon kunskap om stabstjänstens grunder och organisation i krig Befästningslära någon kunskap om befastningskonstens historia kunskap om vapenverkan mot befästningar skyddskonstruktioner truppbefästningar färdighet att medverka vid kontroll och ledning av planerad utbyggnad av befästningar i samband med mobilisering Mobiliserings- kunskap om grunderna för mobiliserings- och krigsplanoch krigsplan- läggning läggning fortifikatorisk krigsplanläggning byggnads- och reparationsberedskapens verksamhet färdighet att tillämpa nämnda bestämmelser inom eget ansvarsområde (applikatoriska planläggningsexempel) Fältarbets- kunskap om gemensamma anvisningar för fältarbetens tjänst utförande

Bilaga 19:5 Ämne Kravnivå Delmål

färdighet att planlägga, leda och utföra byggandet av skyddsrum iträ Personaladmi- någon kunskap om personalplanering och personaladministranistration tiva åtgärder bestämmelser för krigsplacering Fastighets- någon kunskap om byggnadsadministration förvaltning militär anläggnings- och byggnadsverksamhet fastighetsförvaltningens organisation och uppgifter Expeditions- någon kunskap om grundläggande bestämmelser tjänst Rättskunskap någon kunskap om lagstiftning som berör elevernas verksamhet

SOU 1974: 52

19:6 Delmål vid

Bilaga grundläggande

för

befattningsutbildning

förmån inom

(blivande)

ma-

skin- och hantverksområdet

(l9.5.6)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om totalförsvarets organisation med huvudvikt lagd på fortifikations- och byggnadsförvaltningen inom krigsmakten Personaladmi- någon kunskap om urval, rekrytering och redovisning av pernistration sonal Personalledning någon kunskap om principer för företags- och arbetsorganisaoch personal- tion, personalbedömning samverkan kunskap om faktorer som påverka: arbetsmotivation, metodik avseende introduktion, information och instruktion, samspel i arbetsgrupper, företagsdemokrati färdighet att ge anvisningar, instruktioner och order Utrednings- och någon kunskap om språkbehandling, sammanträdes- och förekommunikations- dragningsteknik teknik Fastighetsför- någon kunskap om hyresavtal valtning och kunskap om fastighetsförvaltningens organisation uppgifter i lokal instans färdighet att utöva uppsikt och kontroll över byggnader, maskinanläggningar m. m. inom eget verksamhetsområde Rationaliserings- kunskap om vardagsrationalisering och arbetsförenkling verksamhet färdighet att ta initiativ till rationalisering inom eget verksamhetsområde Rättskunskap någon kunskap om arbetarskyddets organisation, arbetarskyddslag och -kungörelse, skyddsombuds uppgifter kunskap om skyddsbestämmelser för resp. arbetsplatser färdighet att tillämpa skyddsbestämmelserna

SOU 1974: 52

19:7 Delmål vid introduktionskurs

Bilaga

och befatt-

grundläggande

för

ningsutbildning handläg-

inom forti-

gande personal

ñkations- och

byggnadsför-

område

valtningens (19.5.7)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation, uppgifter och samordning militärterritoriell indelning och Iydnadsförhållanden försörjnings- och reparationsberedskap, krigsproduktion samt lagerhållning Sveriges aktuella militärpolitiska läge samt krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod Underhålls- någon kunskap om underhållstjänstens grunder alm underhållstjänstens organisation i stort i regional/lokal instans Stabstjänst någon kunskap om grundläggande bestämmelser för stabstjänsten inom krigsmakten Mobiliserings- någon kunskap om mobiliserings-, kupp- och krigsplanläggoch krigsplan- ningsbestämmelser kan!” fortiñkatorisk krigsplanläggning Befästningslära kunskap om vapenverkan mot befästningar färdighet att planlägga olika arbetsobjekt med hänsyn till känd vapenverkan Personaladmi- kunskap om personaladministrativa åtgärder nlstratmn viktigare för statstjänstemän gällande anställningsvillkor faktorer av betydelse för de anställdas arbetsförhållanden och miljö färdighet att bedöma de krav som måste ställas på arbetsförhållanden och miljö vid arbetsobjekt Personalledning någon kunskap om arbetets organisation, samarbetsformer på och personalsam- en arbetsplats, olika nämnders, kommitverkan téers och fackliga organisationers verksamhet kunskap om olika former för förvaltningsdemokrati färdighet att tillämpa bestämmelser m. m. för personalledning och samarbete

Bilaga 19:7 Delmål Ämne Kravnivå

Utrednings- och någon kunskap om sammanträdes- och konferenstekniker kommunikakunskap om viktigare föredragningstekniker tionsteknik färdighet att förbereda och genomföra föredragning Allmän för- någon kunskap om den militära förvaltningstjänstens organisavaltning tion den centrala statsförvaltningen, länsförvaltningen och kommunal förvaltning samt inpassningen av krigsmaktens förvaltning i statsförvaltningen kunskap om förvaltningsreglemente för krigsmakten med tillämpningsbestämmelser förvaltningsmyndighets inom krigsmakten allmänna åligganden planering och budgetering färdighet att tillämpa förvaltningsbestämmelser inom verksamhetsområdet biträda vid planerings- och budgetarbete inom den egna organisationen

Anskaffnings- någon kunskap om anskaffningsprocessen i stort och faktorer verksamhet som påverkar denna kunskap om bestämmelser för upphandling upphandlingspolitilc och prognoser funktions- och kostnadsanalys kontrollverksamhet sekretessfrågor H färdighet att handlägga anskaffningsärenden inom verksamhetsområdet

Verkstadsdrift någon kunskap om krigsmaktens verkstadsdrift, organisation, omfattning och uppgifter Fastighetsför- kunskap om fortifrkations- och byggnadsförvaltningens valtning organisation och uppgifter i central, regional och lägre regional/lokal instans bestämmelser för handläggning av byggnadsärenden, entreprenadarbeten, underhållsplanering, bestämmelser och rutiner för generalplanering färdighet att handlägga fastighetsförvaltningsärenden inom verksamhetsområdet

Kameral någon kunskap om kassatjänsten vid lokal myndighet verksamhet Expeditionstjänst kunskap om grundläggande bestämmelser för expedimed kontorsteknik tionstjänsten sekretessfrågor färdighet att tillämpa nämnda bestämmelser Rationaliserings- någon kunskap om rationaliseringens betydelse för ekonomi verksamhet och arbetsmiljö, ergonomi

SOU 1974: 52

Bilaga 19: 7 Ämne Kravnivå Delmål

kunskap om produktionstekniska begrepp metoder för arbetsanalys planeringsmetoder och -hjälpmedel färdighet att bedöma vilka rationaliseringsinsatser som kan vara lämpliga att vidta för olika problem inom eget verksamhetsområde Rättskunskap någon kunskap om statstjänstemannalagen, arbetarskyddslagen samt säkerhetstjänstens innebörd och anordnande, administrativ fullmaktslag m. m. kunskap om fastighetsrättslig lagstiftning färdighet att tillämpa lagstiftningen inom eget verksamhetsomrâde

20: l Delmål vid introduktionskurs

Bilaga

och befatt-

grundläggande

för

ningsutbildning personal

i kameral verksamhet

(20.5.l)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation Personaladmi- någon kunskap om personaladministrationens innehåll och nistration omfattning i stort, anställnings- och arbetstidsbestämmelser Personalledning någon kunskap om arbetets organisation, samarbetsformer på och personal- en arbetsplats, olika nämnders, kommitsamverkan téers och fackliga organisationers verksamhet Kameral kunskap om försvarets kamerala verksamhet, omfatt-_ verksamhet ning, ledning och organisation, utbetalningsunderlag, kvittenser och rättelser, utoch inbetalningar färdighet att granska utbetalningsunderlag, kvittenser m. m. Expeditionstjänst någon kunskap om expeditionstjänstens organisation, metoder med kontorsteknik och hjälpmedel (moderna kontorsmaskiner) Ekonomisk någon kunskap om redovisningens allmänna grunder, bokföredovisning ringsprinciper inom statlig verksamhet kunskap om kostnadsredovisningens syfte och omfattning, normalkontoplanens systemuppbyggnad m. m. färdighet att utföra enklare kostnadsredovisning Rationaliserings- någon kunskap om rationaliseringens betydelse för ekonomi verksamhet och arbetsmiljö, ergonomi Rättskunskap någon kunskap om statstjänstemannalagen, arbetarskyddet samt säkerhetstjänstens innebörd och anordnande

20:2 Delmål vid

Bilaga

vidareutbildning

för

(blivande) avlöningsut-

räknare

(20.5.2)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om totalförsvarets organisation med huvudvikt lagd på regional/lokal instans Personaladmi- någon kunskap om personaladministrationens innehåll och nistration omfattning i stort samt roll iarbetslivet

kunskap om personaladministrativa åtgärder arbetstids- och timarvodesbestämmelser, rese- och traktamentsbestämmelser, bestämmelser angående reservstats- och reservpersonal, sjukvårdspersonal m. fl. samt angående övriga särskilda tjänster, förmåner, pensionsbestämmelser samt bestämmelser angående försäkring m. m.

värnpliktsförmåner god färdighet att utföra avlöningsuträkningar, löneklassplacering, lönerapportering, skatteredovisning m. m. Personalledning någon kunskap om olika former för förvaltningsdemokrati och personalsamt faktorer som påverkar samarbetet på samverkan arbetsplatsen Allmän förvaltnågon kunskap om förvaltningsreglemente för krigsmakten ning med anvisningar Kamera] verkkunskap om handhavande av kassaförskott, återfyllnad, samhet redovisning och kontroll utlämnande av förskott, kontering, avlönings- m. fl. rutiner in- och utbetalningar över postgiro och kontant, försvarsgiro betalning av fakturor över redovisningscentral färdighet att handha kassaförskott samt verkställa inoch utbetalningar jämte kontering och avlönings- m. fl. rutiner Ekonomisk någon kunskap om redovisningens allmänna grunder, bokföredovisning ringsprinciper inom statlig verksamhet och koncernredovisning kunskap om kostnadsredovisningens syfte och omfattning, normalkontoplanen, systemuppbyggnad, registeruppläggning, in- och utdata

Bilaga 20: 2 Ämne Kravnivå Delmål

god färdighet att tillämpa bestämmelserna inom ovan angivna kunskapsområde Rationaliserings- någon kunskap om vardagsrati0nalisering, förenkling av eget verksamhet arbete/arbetsplanering ADB-system Rättskunskap kunskap om i avtal reglerade allmänna avlöningsbestämmelser för statstjänstemän fâxdighet att tillämpa bestämmelserna

Bilaga 20: 3 Delmål vid vidareutbildning för (blivande) kassörer mfl

(20.53)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om totalförsvarets organisation med huvudvikt lagd på regional/lokal instans Mobiliserings- någon kunskap om mobiliserings- och krigsplanläggning av och krigsplan- kassatjänsten, kassatjänsten i krig, revisioläggning nens syfte, teknik och organisation Personaladmi- någon kunskap om personaladministrationens innehåll och nistration omfattning i stort samt roll iarbetslivet kunskap om rese- och traktamentsbestämmelser, värnpliktsfönnåner, arvoden god färdighet att tillämpa bestämmelserna om förmåner under resa och förrättning till fast anställda och till värnpliktiga Personalledning någon kunskap om olika former för förvaltningsdemokrati och personal- samt faktorer som påverkar samarbetet på samverkan arbetsplatsen Allmän förvalt- någon kunskap om förvaltningsreglemente för krigsmakten ning med anvisningar Kamera] verkkunskap om försvarets kassatjänst, omfattning, ledning samhet och organisation, postgirorörelsens utnyttjande för in- och utbetalningar, förskott, utfärdande av räkning, försvarsgiro, inventering av kassaförskott, åtgärder vid överskott och brist i kassaförskott inkomst- och utgiftsrester, utbetalningsunderlag, rättelser, verifikationshantering, förvaring av värdehandlingar m. m. god färdighet att verkställa utbetalningar och motta inbetalningar, utlämna, återfylla och redovisa förskott beräkna förmåner till frivillig personal och timarvoden handha alla åtgärder beträffande veriñkationer såsom kontroll, förvaring, bindning, insändande m. m. Expeditions- någon kunskap om expeditionstjänstens organisation, metoder tjänst med och hjälpmedel (moderna kontorsmaskikontorsteknik ner) Ekonomisk någon kunskap om redovisningens allmänna grunder, bokföredovisning ringsprinciper inom statlig verksamhet och koncernredovisning

Bilaga 20: 3 Ämne Kravnivå Delmål

kunskap om kostnadsredovisningens syfte och omfattning, nonnalkontoplanen, systemuppbyggnad, registeruppläggning, in- och utdata god färdighet att tillämpa bestämmelserna inom ovan angivna kunskapsområden Rationaliserings- någon kunskap om vardagsrationalisering, förenkling av eget verksamhet arbete/arbetsplanering ADB-system Rättskunskap kunskap om i avtal reglerade allmänna avlöningsbestämmelser för statstjänstemän färdighet att tillämpa bestämmelserna

20:4 Delmål vid kameral

Bilaga inten-

dentkurs B

(20.5.4)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om Sveriges aktuella militärpolitiska läge samt krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod planläggningen av försörjningen under beredskapstillstånd och krig, försörjningsberedskap och lagerhållning, postgirorörelse och penningmedelsförsörjning kunskap om totalförsvarets målsättning, uppgifter, organisation och samordning mål och medel för beredskapshöjande åtgärder samt administrativ försvarsberedskap färdighet att bedöma vilka följdverkningar som ett utnyttjande av olika administrativa instrument kan ha för krigsmaktens kamerala verksamhet samverka med berörda myndigheter ur totalförsvaret ifråga om förhållanden som är av betydelse för den kamerala verksamheten inom krigsmakten Taktik någon kunskap om verksamhet och samverkan i högre regional instans kunskap om verksamhet och samverkan i lägre regional instans färdighet att bedöma i vad mån och hur olika ledningsoch samverkansfrågor i lägre regional instans kan komma att påverka den kamerala verksamheten Underhålls- någon kunskap om underhållstjänsten inom milo ”an” kunskap om underhållstjänstens grunder fáltposttjänstens uppgifter, organisation och verksamhet färdighet att bedöma i vad mån och hur olika förhållanden inom underhållstjänsten - främst fältposttjänsten - kan komma att påverka den kamerala verksamheten Stabstjånst någon kunskap om stabers indelning sambands- och transporttjänsten samt personalvården och socialtjänsten

SOU 1974: 5-2

Bilaga 20: 4 Ämne Kravnivå Delmål

kunskap om grunderna för planläggning och stabsarbete, hjälpmedel för stabsarbete, lägeskartor och -tablåer samt rapporter order- och föredragningsteknik stabstjänsten i lägre regionala staber krigskassatjänstens organisation och ledning inom milo och fo färdighet att planera, leda och utföra stabsarbete främst inom det kamerala verksamhetsområdet - samt förbereda och genomföra föredragningar och samverkan utarbeta förslag till order och anvisningar god färdighet att tillgodose hänvisade enheters behov av betalningsmedel och betalningsservice Mobiliserings- någon kunskap om bestämmelser för mobiliserings- och krigsoch krigsplan- planläggning läggning grunderna i fråga om ledning, ansvar och kunskap om samordning av åtgärder vid mobilisering beredskapshöjande åtgärder före allmän mobilisering tillgodoseende av kameralenheternas utrustningsbehov penningmedelsförsörjningen under mobiliseringsskedet planläggningen vid karneralavdelning och kameralenhet färdighet att planera och leda verksamheten vid kameralavdelning och kameralenhet upprätta fackplaner m. m. Personaladmi- kunskap om personaladministrationens innehåll och nistration omfattning i stort samt roll i arbetslivet personaladministrativa åtgärder arbetstids- och timarvodesbestämmelser, rese- och traktamentsbestämmelser, bestämmelser angående reservstats- och reservpersonal, sjukvårdspersonal m. fl. samt angående övriga särskilda tjänster, förmåner och tjänstgöring pensionsbestämmelser samt bestämmelser angående försäkring m. m. värnpliktsförmåner faktorer av betydelse för de anställdas arbetsförhållanden och miljö främst personalhälsovård - bl. a. förebyggande hälsovård, tekniskt arbetarskydd, arbetshygien och ergonomi - personalsocial verksamhet och systematiserad kontaktverksamhet färdighet att tolka och tillämpa bestämmelserna avseende lön och andra förmåner

Bilaga 20: 4

Ämne Kravnivå Delmål

utföra bemannings- och åtgärdsplanering för kameralavdelning och kameralenhet bedöma arbetsförhållanden och miljö från arbetspsykologisk och -hygienisk samt ergonomisk och allmän arbetarskyddssynpunkt god färdighet att leda personaladministrativ verksamhet inom kameralavdelning och kameralenhet Personalledning kunskap om olika former för förvaltningsdemokrati och personal- samt faktorer som påverkar arbetsmiljön samverkan och samarbetet på en arbetsplats chefs ansvar och uppgifter samt ledarskapets roll i dagens arbetsliv god färdighet att tillämpa bestämmelser m. m. för personalledning och samarbete Utrednings- och kunskap om föredragnings-, sammanträdes-, konferenskommunika- och förhandlingstekniker tionsteknik färdighet att förbereda och genomföra föredragning planera och leda sammanträde, konferens och förhandling Allmän förnågon kunskap om den offentliga förvaltningens omfattning, valtning styrning, struktur och kontroll den centrala statsförvaltningen, länsförvaltningen och kommunal förvaltning samt inpassningen av krigsmaktens förvaltning i statsförvaltningen kunskap om förvaltningsreglemente för krigsmakten med tillämpningsbestämmelser centrala myndigheter och MB inflytande på förvaltningstjänsten förvaltningsmyndighets inom krigsmakten allmänna åligganden allmänna bestämmelser för kontroll och revision statens finansiella hushållning planering och budgetering inom krigsmakten färdighet att handlägga vid kameralavdelning och kameralenhet förekommande allmänna förvaltningsärenden tillämpa FPE-systemet inom eget ansvarsområde Kameral verk- kunskap om grundläggande bestämmelser och begrepp, samhet försvarets kassaorganisation, lednings- och lydnadsförhållanden samt personalens all- . männa åligganden främst vid kameralavdelning och karneralenhet postgirosystemet in- och utbetalningar, räkningar, försvarsgiro och verifiering, löneberäkning och löneutbetalning, fonder m. m.

Bilaga 20: 4 Ämne Kravnivå Delmål

handhavande, redovisning och återfyllnad m. m. av förskott, förvaring av värdehandlingar m. m., inventering särskilda kassaföreskrifter för flottans fartyg samt övriga föreskrifter för kassatjänsten god färdighet att tillämpa bestämmelserna för försvarets kassatjänst planera, leda och kontrollera verksamheten vid kameralavdelning och kameralenhet kunskap om grundläggande bestämmelser för expedi- Expeditionstjänst med tionstjänsten k°m°meknik grundläggande bestämmelser för säkerhetstjänsten, handhavande m. m. av sekretessskyddad information, säkerhetsskyddet vid ADB samt tillträdesskydd olika former av kontorsarbete samt vanligen förekommande kontorshjälpmedel grundläggande bestämmelser för arkivtjänsten vid främst lägre regional-lokal myndighet färdighet att tillämpa bestämmelser m. m. i den utsträckning som erfordras främst för verksamhet som chef för kameralavdelning och karneralenhet Företagsekonomi någon kunskap om viktigare styrformer och -hjälpmedel principerna för datatransport-, datalagrings- och databearbetningssystem kunskap om ADB-defmitioner och grundläggande be- 816917 grunderna för lagring, in- och utmatning av data, programmering, systemutveckling och systemarbete samt använda FCF-system färdighet att tillämpa rutiner inom kameral verksamhet Ekonomisk någon kunskap om kontoplaner Ieüwsnmg redovisningen vid personalkassor kunskap om redovisningens grundprinciper samt affärsoch kostnadsbokföringens grunder bokföringsprincipema inom statlig verksamhet, kostnadsredovisningens syfte och omfattning samt produktivitets- och effektivitetsbegreppen systembeskrivning och systemuppbyggnad för krigsmaktens redovisningssystem samt redovisningsområden registeruppläggning, integrerade och sidoordnade rutiner samt specialrutiner m. m. koncernredovisning

SOU 1974: 52

Bilaga 20: 4 Ämne Kravnivå Delmål

god färdighet att tillämpa rutiner inom kameral verksamhet Rationaliserings- någon kunskap om människans psykologiska och fysiologiska verksamhet grundmekanismer kunskap om grundläggande produktionstekniska begrepp samt rationaliseringsbegrepp och -tekniker metoder för administrativ rationalisering och kontorsrationalisering metoder för arbetsanalys samt vardagsrationalisering och arbetsförenkling manuella planeringsmetoder och -hjälpmedel färdighet att bedöma vilka typer av verksamhet inom eget ansvarsområde som kan vara lämpliga för rationaliseringsinsatser samt vilka åtgärder som bör passa för olika typer av problem genomföra en förenklingsstudie utföra lång- och korttidsplanering av eget och underlydandes arbete Rättskunskap någon kunskap om rättslärans natur, allmänna principer och huvuddelar immaterialrätt, försäkringsrätt, civilprocessrätt och straffrätt kunskap om civilrätt, avtalsrätt, köprätt, sakrätt, skadeståndsrätt, associationsrätt och arbetsrätt administrativ fullmaktslag m. m. lagstiftning om offentlig rätt, statsrätt och förvaltningsrätt statstjänstemannalagen, i avtal reglerade allmänna avlöningsbestämmelser för statstjänstemän färdighet att tillämpa kunskaperna vid handläggning av ärenden inom eget ansvarsområde

SOU 1974: 52

20: 5 Delmål vid kameral inten-

Bilaga

dentkurs A

(20.5.5)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod kunskap om totalförsvarets verksamhet och resurser i fred och krig i regional och lokal instans färdighet att samverka med berörda myndigheter ur totalförsvaret Taktik kunskap om verksamhet och samverkan i regional instans färdighet att bedöma och åtgärda lednings- och samverkansfrågor, som kan uppkomma i olika lägen inom eget verksamhetsområde Stabstjänst kunskap om verksamheten vid regionala staber färdighet att verka som stabsmedlem och chef för kameralavdelning (motsv.) i regional stab Mobiliserings- kunskap om principerna för mobiliserings- och krigsoch krigsplan- planläggning avseende kameral verksamhet läggning inom fo och milo regionala chefers åligganden avseende den kamerala verksamheten färdighet att upprätta plan för verksamheten i regional instans upprätta förslag till föreskrifter och anvisningar avseende krigskassatjänsten inom fo och milo Allmän förvalt- kunskap om uppgifts- och ansvarsfördelning mellan ning centrala, regionala och lokala instanser avseende stabs- och förvaltningsorganen planering och budgetering i regional instans färdighet att handlägga förvaltningsärenden inom verksamhetsområdet och förekommande planerings- och budgetärenden Kamera] verk- kunskap om kameral verksamhet inom fo och milo samhet nämnda kafärdighet att planera, leda och kontrollera merala verksamhet Ekonomisk kunskap om regional myndighets åligganden beträffanredovisning de ekonomisk redovisning färdighet att leda ekonomisk redovisning inom verksamhetsområdet

SOU 1974: 52

Bilaga 1 Delmål vid introduktionskurs

A21;

och befatt-

grundläggande

för

ningsutbildning kontors-

personal (21.5.l)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation

Personalledning någon kunskap om arbetets organisation, samarbetsformer på

och personal- en arbetsplats, olika nämnders, kommitsamverkan téers och fackliga organisationers verksamhet Utrednings- och någon kunskap om språkbehandling och telefonteknik kommunikationsteknik Allmän förvalt- någon kunskap om riksdag och regering, försvarsdepartemenning tet och central myndighets organisation och arbetssätt Expeditionstjänst någon kunskap om expeditionstjänstens och budtjänstens ormed kontors- ganisation teknik kunskap om dokumentutformning kontorsarbete - metoder och hjälpmedel färdighet att utforma dokument Rationaliserings- någon kunskap om rationaliseringens betydelse för ekonomi verksamhet och arbetsmiljö, ergonomi Rättskunskap någon kunskap om statstjänstemannalagen arbetarskyddet samt säkerhetstjänstens innebörd och anordnande

21:2 Delmål vid vidareutbildning Bilaga

för kansliskrivare

(blivande) mfl (21.52)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om totalförsvaret, vår säkerhetspolitik Personalledning någon kunskap om ledarskap och samarbete och personal samarbetsnämnd och samarbetsavtal samverkan arbetspsykologi Utrednings- och kunskap om språkbehandling

k°“F““k3“°S' färdighet att uttrycka sig klart i tal och skrift

teknik Allmän förvalt- någon kunskap om den offentliga förvaltningen och grundlägning gande förvaltningsföreskrifter

Expeditionstjänst någon kunskap om reprografi

med kontorsteknik offentligt tryck kontorstekniska hjälpmedel kunskap om föreskrifter om expeditionen behandling av dokument framställning av åskådningsmateriel färdighet att utforma och expediera dokument

framställa åskådningsmateriel för föredrag-

ningar Rationaliserings- någon kunskap om vardagsrationalisering verksamhet förenkling av eget arbete/arbetsplanering ADB-system Rättskunskap någon kunskap om offentlighet och sekretess besvärsrätt säkerhetstjänst och tystnadsplikt

Anm: För personal i sjukvårdsexpeditionstjänst utbyts vissa avsnitt inom ämnet expeditionstjänst med kontorsteknik mot sådana som berör försäkringskassomas verksamhet, sjukvårdsförmåner och sjukvårdsexpeditionsrutiner m. m.

SOU 1974: 52

21:3 Delmål vid

Bilaga vidareutbildning

för med sekreterar-

personal

göromål (21.53)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om och

forsvarsinformation försvarsupplys-

ning Personaladmi- någon kunskap om introduktion av nyanställda nisuaüm personalplanering och personalredovisning Personalledning någon kunskap om ledarskap och personalsamsamarbete mellan chef och sekreterare verkan sekreterarerollen Utrednings- och någon kunskap om konferensteknik, föredragningsteknik kommunikationsteknik Allmän förvalt- någon kunskap om försvarsdepartementet och försvarets mynning digheters organisation och uppgifter Kamera] kunskap om resereglementet, reseräkningar verksamhet färdighet att tillämpa resereglementet och upprätta reseräkningar Expeditionstjänst kunskap om upprättande av föredragningslistor samt med kontorstek- dokumentutformning av alla typer av skrinik velser färdighet att upprätta föredragningslista m. m. Rationaliserings- någon kunskap om vardagsrationalisering verksamhet tidsplanering Rättskunskap kunskap om offentlighet och sekretess, hemligbeteckning färdighet att tillämpa sekretessbestämmelser

SOU 1974: 52

21:4 Delmål vid

Bilaga vidareutbildning

för kontorsarbets-

(blivande)

ledare

(2l.5.4)

Ämne Kravnivå Delmål

Personaladmi- någon kunskap om personalredovisning och personalvård nlstrauo kunskap om introduktion och personalurval färdighet att introducera medarbetare och medverka vid personaltillsättning Personalledning någon kunskap om arbetsledarens inverkan på arbetstrivsel och personal- och produktivitet Samverkan kunskap om företagsdemokrati, information direkt ledarskap och gruppdynamik färdighet att tillämpa metoderna för företagsdemokrati och information i egen befattning leda och samarbeta Utrednings- och kunskap om språkbehandling och föredragningsteknik att bereda och genomfora foredragnmgar

tåwåiråika fardighet

Rationaliserings- kunskap om arbetsplanering och vardagsrationalisering Verksamhet färdighet att planera eget och medarbetares arbete ta initiativ till internt rationaliseringsarbete Rättskunskap någon kunskap om viktigare lagstiftning om avtalsrätt, arbetarskyddslag

SOU 1974: 52

21:5 Delmål vid

Bilaga vidareutbildning

för

(blivande) expeditions-

föreståndare vid

regements-

expedition för-

(motsv),

valtningsexpedition inom

milo och vid

sjukavdelning (21.55)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om Sveriges aktuella militärpolitiska läge samt krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod centrala och regionala stabers organisation och uppgifter Mobiliserings- någon kunskap om kuppförsvarsplanläggning i regional/lokal och krigsplan- instans läggning Personaladmi- kunskap om rutiner personaladministrativa i regional/ nistration lokal instans färdighet att vidta personaladministrativa åtgärder inom eget ansvarsområde Personalledning någon kunskap om gruppdynamik, om olika former för föroch personalvaltningsdemokrati samt faktorer som påsamverkan verkar samarbetet på arbetsplatsen kunskap om psykologiska betingelser för en god personalledning färdighet att ge anvisningar, instruktioner och order inom eget verksamhetsområde Utrednings- och någon kunskap om konferensledning, kommunikationspsykokommunikalogi tionsteknik färdighet att upprätta skrivelser, protokoll och promemorior Allmän förvalt- någon kunskap om för förvaltningsreglemente krigsmakten, ning centrala förvaltningsmyndigheters organisation och uppgifter kunskap om allmänna bestämmelser för förvaltningstjänsten i regional/lokal instans planering och budgetering inom eget arbetsområde färdighet att tillämpa ovannämnda bestämmelser m. m. Kameral verkkunskap om bestämmelser för kassaförskott och tjänssamhet teresor

SOU 1974: 52

Bilaga 21:5 Ämne Kravnivå Delmål

färdighet att tillämpa nämnda bestämmelser Expeditionstjänst någon kunskap om expeditionstjänsten vid central myndighet med kontorstekkunskap om expeditionstjänsten i regional/lokal instans mk registrering, post- och blanketttjänst samt arkivering inom försvaret kontorstekniska hjälpmedel, arbetsplatsens utformning tjänst vid telefonväxel, tjärrskriftexpedition färdighet att leda verksamhet vid expedition Rationaliserings- någon kunskap om kontorsrationalisering och metoder för arverksamhet betsplanering kunskap om metoder för vardagsrationalisering färdighet att vidta rationaliseringsåtgärder Rättskunskap någon kunskap om militära straff- och processlagstiftningen, statstjänstemannalagen och -stadgan kunskap om sekretesskydd och tillträdesskydd arbetstids- och semesterlag, arbetstidsavtal färdighet att tillämpa ifrågavarande bestämmelser

För personal som avses placeras i sjukvärdseøcpeditionstiänst tillkommer nedanstående kunskaper och färdigheter Expeditionstjänst någon kunskap om riksförsäkringsverkets och försäkringsfacket sjukvård kassornas verksamhet kunskap om författningar och andra bestämmelser som rör sjukvårdsförmåner och sjukredovisning, sjukvårdsexpeditionsbestämmelser och rutiner färdighet att leda expeditionstjänsten och tillämpa gällande författningar m. m. Sjukvårdsmate- någon kunskap om sjukvårdsmaterieltjänstens organisation rieltjänst kunskap om sjukvårdsmateriel vid sjukavdelning färdighet att handha denna sjukvårdsmateriel

Bilaga 2l*:6 Delmål vid

vidareutbildning

för i

handläggare administra-

tiv verksamhet

(21.5.6)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om totalförsvarets organisation med huvudvikt i regional/lokal instans Stabstjänst någon kunskap om stabers indelning kunskap om grunderna för stabsarbete, stabstjänsten i olika instanser färdighet att utföra på handläggare ankommande arbetsuppgifter Personaladmi- någon kunskap om statlig personalpolitik och personaladmininistration stration, personalvård kunskap om personaladministrativa åtgärder i statsförvaltningen färdighet att uppgöra befattnings- och tjänstebeskrivningar Personalledning någon kunskap om olika former för förvaltningsdemokrati och personalsamt faktorer som påverkar samarbetet på samverkan arbetsplatsen kunskap om personalledning och gruppdynamik färdighet att tillämpa bestämmelser m. m. om personalledning och samarbete Utrednings- och någon kunskap om kommunikationspsykologi

fåklzmmlikaticms de olika faserna i ett utredningsarbete

kunskap om berednings- och föredragningsteknik färdighet att tillämpa utredningsteknik vid ärendens handläggning utforma meddelanden, protokoll och promemorior bereda och föredra ärenden tillämpa gällande modell för planering och medverkan i konferenser Allmän förvaltnågon kunskap om den offentliga förvaltningen, FPE-systemet ning och dess samband med den statliga budgetprocessen kunskap om förvaltningslagen och dess tillämpning färdighet att tillämpa förvaltningslagen inom eget arbetsområde

SOU 1974: 52

Bilaga 21: 6 Ämne Kravnivå Delmål

allmänna bestämmelser för upphandling Anskaffnings- någon kunskap om verksamhet och försäljning av förnödenheter, ansvarsfördelning mellan sakfunktion och inköpsfunktion vid anskaffning Expeditionstjänst någon kunskap om klassificering och dokumentation med kontorstekkunskap om ämnesområdet för och uppbyggnaden av nik de vanligaste för tjänsten erforderliga publikationema (propositioner, regleringsbrev m. m.) grundläggande bestämmelser för handhavande av hemliga handlingar normer för dokumentutformning färdighet att ta fram information ur offentliga publikationer handha hemliga handlingar utarbeta dokument Ekonomiämnen någon kunskap om innebörden av kassa- och kostnadsredovisning Rationaliserings- någon kunskap om nätplanering verksamhet kunskap om ,metoder för arbetsplanering ADB-system färdighet att tillämpa metoder för vardagsrationalisering utnyttja in- och utdata i Rättskunskap kunskap om tryckfrihetsförordningen, sekretesslagstiftningen, statstjänstemännens offentligrättsliga ställning och principerna för säkerhetstjänsten färdighet att tillämpa nämnda bestämmelser inom eget arbetsområde

21:7 Delmål vid

Bilaga vidareutbildning

för sektionschefer

(blivande)

(motsv) (2l.5.7)

Ämne Kravmvå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens utveckling under närmaste planeringsperiod den aktuella världspolitiska situationen med tyngdpunkt iSveriges militärpolitiska läge Mobiliserings- någon kunskap om grunderna för mobiliserings- och krigsplanoch krigsplan- läggning för central myndighet och regioläggning nal förvaltning kunskap om mål och medel för beredskapshöjande åtgärder vid myndighet och förvaltning färdighet att planera för åtgärder i samband med mobilisering Personal-admi- kunskap om personaladministrativ arbetsterminologi, nistration psykologi, personalutveckling, företagsdemokrati, introduktion o. d. färdighet att vidta personaladministrativa åtgärder inom eget ansvarsområde Personalledning någon kunskap om arbetets organisation och samarbetsforoch personal- mer, olika nämnders, kommittéers och samverkan fackliga organisationers verksamhet kunskap om personalledning och verksamhetsplanering färdighet att planera och leda verksamheten inom eget ansvarsområde samt samverka med samrådsorgan Utrednings- och kunskap om berednings- och föredragningsteknilc, konkommunika- ferensteknik tlonsteknlk färdighet att bereda och föredra ärenden, planera och leda konferenser och sammanträden Allmän förvalt- kunskap om försvarets olika myndigheter, relationerna ning dem emellan försvarets perspektivplanering och programplaner, budgetarbetet färdighet att handlägga och besluta i administrativa ärenden enligt gällande arbetsordning Anskaffnings- någon kunskap om anskaffningsprocessen vid centrala mynverksamhet samarbete digheter, principiellt förlopp, stab/förvaltning

SOU 1974: 52

Bilaga 21: 7 Ämne Kravnivå Delmål

Ekonomisk kunskap om personalbudget och personalkostnadsbudredovisning get för myndighet/förvaltning färdighet att upprätta personal- och personalkostnadsbudget Rationaliserings- någon kunskap om olika personaldatasystem vid försvaret verksamhet kunskap om rationaliseringsprojekts planering, genomförande och uppföljning färdighet att leda vardagsrationalisering inom egen enhet kunskap om offentlighetsprincipen vid handläggning av Rättskunskap administrativa ärenden samt sekretesslagarna färdighet att tillämpa ovanstående bestämmelser

SOU 1974: S2

Bilaga 22: l Delmål vid introduktionskurs

och befatt-

grundläggande

för lokal-

ningsutbildning

vårdare

(22.2.l)

Ämne Kravnivå Delmål

Totalförsvar någon kunskap om krigsmaktens organisation Personalledning någon kunskap om arbetets organisation, samarbetsformer på och personal- en arbetsplats, olika nämnders, kommitsamverkan téers och fackliga organisationers verksamhet Materielunderkunskap om metoder för daglig städning och storstädhåll ning färdighet att utföra städning av olika typer av lokaler Materiel- och någon kunskap om i fast och lös inredning ingående materials materielvårdskänslighet m. m. och behandling i samkunskap band med städning

kunskap om redskap, maskiner, kemikalier och utrustning i övrigt för städning av olika lokaler m. m.

färdighet att använda och vårda redskap, maskiner, kemikalier och utrustning i övrigt Rationaliserings- någon kunskap om faktorer som påverkar städekonomi och verksamhet arbetsmiljö, ergonomi och hygien Rättskunskap någon kunskap om för lokalvårdare gällande särskilda anställningsvillkor, arbetarskyddet samt säkerhetstjänstens innebörd och anordnande

SOU 1974: 52

22:2 Delmål vid grundläggande

Bilaga

för

befattningsutbildning

städledare

(22.2.2)

Ämne Kravnivå Delmål

Personaladmi- färdighet att upprätta arbetslistor och arbetsinstruktionistration ner för lokalvårdare Personalledning kunskap om arbetsorganisation och samarbetsformer på och personal- arbetsplatser samverkan introduktionens och instruktionens betydelse, arbetsledarens inverkan på trivsel och produktivitet ge anvisningar och instruktioner beträffanfärdighet att de arbetet samt att utöva kontroll Materielunder- någon kunskap om FMV uppgifter i fråga om inre renhållning han kunskap om organisation och uppgifter i lägre regional -lokal instans metoder för daglig städning och storstädning färdighet att välja lämplig utrustning och materiel, utföra städning av olika typer av lokaler samt instruera lokalvårdare Förrådsverk- någon kunskap om förvaringsbetingelser för olika slags städsamhet förnödenheter samt normer o. d. för städutrymmen m. m. Materiel- och kunskap om i fast och lös inredning ingående materials materielvårds- känslighet m. m. och behandling i samkunskap band med städning redskap, maskiner, kemikalier och utrustning i övrigt för städning färdighet att bedöma vilka redskap m. m. och kemika- lier som är lämpliga - resp. olämpliga för olika inredningsmaterial o. d. samt att instruera lokalvårdare använda och vårda redskap, maskiner, kemikalier och utrustning i övrigt för städning samt instruera lokalvårdare Rationaliserings- kunskap om metoder för planering av städarbete verksamhet arbetsteknik och arbetsställergonomi, ningar, arbetshygien faktorer som påverkar städekonomi och arbetsmiljö

Bilaga 22: 2 Ämne Kravnivå Delmål

färdighet att planera egen och underlydandes verksamhet instruera om_rätt arbetsteknik m. m. bedöma faktorer som påverkar ekonomi och miljö samt ta initiativ till rationaliseringsåtgärder Rättskunskap någon kunskap om den arbetsrättsliga lagstiftningen kunskap om för lokalvårdare gällande särskilda anställningsvillkor för städarbete tillämpliga arbetarskyddsbestämmelser färdighet att tillämpa kunskaperna inom arbetsområdet

Statens offentliga utredningar 1974

Kronologisk förteckning

Orter i regional samverkan. A. Ortsbundna levnadsvillkor. A.

PP? Produktionskostnader och regionala produk-

tionssystem. A. Regionala prognoser i planeringens tjänst. A.

Pl? Boken. Litteraturutredningens huvudbetänk-

ande. U. Förenklad konkurs rn. m. Ju. Barn- och ungdomsvård. S.

*°9°.*9*

Rättegången i arbetstvister. A. . Samhälle och trossamfund. Sammanställning av remissyttranden över betänkanden av 1968 års beredning om stat och kyrka. U. . Data och näringspolitik. l. . Svensk industri. Delrapport 1. l. . Svensk industri. Delrapport 2. I. . Svensk industri. Delrapport 3. l. Svensk industri. Delrapport 4. l. r . Sänkt pensionsålder m. m. S. Neutral bostadsbeskattning. Fi. . Solidarisk bostadspolitik. B. Solidarisk bostadspolitik. Bilagor. B. . Högskoleutbildning. Läkarutbildning för sjuksköterskor. U. . Förslag till skatteomläggning m. m. Fi. . Markanvändning och byggande. B. . Vattenkraft och miljö. B. . Reklam V. Information i reklamen. U. . Förslag till hamnlag. K. . Fri sterilisering. Ju. . motorredskap. K. . Mindre brott. Ju. . Räntelag. Ju. . Att utvärdera arbetsmarknadspolitik. A. Jordbruk i samverkan. Jo. . Unga Iagöverträdare V. Ju. . solidarisk bostadspolitik. Följdfrågor. B. . Att översätta Gamla testamentet. U. . Grafisk industri i omvandling. l. . Spridning av kemiska medel. Jo. . Skolan, staten och kommunerna. U. . Mut- och bestickningsansvaret. Ju. . FFV. Förenade fabriksverken. l. . Socialvården. Mål och medel. S. . Socialvården. Mål och medel. Sammanfattning.

. statsbidrag till kommunal färdtjänst, hemhjälp och familiedaghemsverksamhet. F i. . Barns fritid. S. . Utställningar. U. . Effekter av förpackningsavgiften. Jo. . Samordnad traktamentsbeskattning. Fi. . Befordringsförfarandet inom krigsmakten. Fö. Installationsbranschen. I. lnstallationsbranschen. Bilagor. l. . Bevissäkringslag för skatte- och avgiftsprocessen. Fl. Information och medverkan i kommunal planering. Rapport. Kn. . Utbildning i förvaltning inom försvaret. Del 1. Fö. . Utbildning i förvaltning inom försvaret. Del 2. Fo.

mi. NHL_

3ll/\.lll_;1r:,7/*

Statens offentliga 1974 utredningar

Systematisk förteckning

Justitiedepartementet Arbetsmarknadsdepartementet Förenklad konkurs m. m. [6] Expertgruppen för regional utredningsverksamhet. Fri sterilisering. [25] Mindre brott. [27] 1. Orter i regional samverkan. [1] 2. Ortsbundna levnadsvillkor. [2] 3. Produktionskostnader och Räntelag. [28] regionala produktionssystem. [3] 4. Regionala Unga Iagöverträdare V. [31] prognoser i planeringens tjänst. [4] Mut- och bestickningsansvaret. [37] Rättegången i arbetstvister. [8] Att utvärdera arbetsmarknadspolitik. [29]

Försvarsdepartementet Befordringsförfarandet inom krigsmakten. [46] Bostadsdepartementet Krigsmaktens 1. förvaltningsutbildningsutredning. Boende- och bostadsfinansieringsutredningarna. 1. Utbildning i förvaltning inom försvaret. Del 1. [51] solidarisk bostadspolitik. [17] 2. solidarisk boi förvaltning inom försvaret. Del 2. stadspolitik.

f. Liltbildning 52 Bilagor. [18] 3. Solidarisk bostadspoli-

tik. Följdfrågor. [32] Markanvändning och byggande. [21] Vattenkraft och miljö. [22] Socialdepartementet Barn och ungdomsvård. [7] Sänkt pensionsålder m. m. [15 lndustridepartementet Socialutredningen. 1. Socialvården. Mål och medel. Data och näringspolitik. [10] [39] 2. Socialvården. Mål och medel. Sammanfatt- lndustristrukturutredningen. 1. Svensk industri. ning. [40] Barns fritid. [42] Delrapport 1. [11] 2. Svensk industri. Delrapport 2. [12] 3. Svensk industri. Delrapport 3. [13] 4. Svensk industri. Delrapport 4. 14 Grafisk industri i omvandling. 34 Kommunikat ionsdepartementet FFV. Förenade fabriksverken. [38] Förslag till hamnlag. [24] lnstallationsbranschutredningen. 1. Installations- Motorredskap. [26] [47] 2. lnstallationsbranschen. Bilagor.

llararltschen. 48

Finansdepartementet Neutral bostadsbeskattning. [16] Kommundepartementet Förslag till skatteomläggning m. m. [20 information och medverkan i kommunal planering. statsbidrag till kommunal färdtjänst, hemhjälp och Rapport. [50] familjedaghemsverksamhet. [41] Samordnad traktamentsbeskattning. [45] för skatte- och avgiftsprocessen.

[Bevlissäkringslag 49

Utbildningsdepartementet Litteraturutredningens huvudbetänkande.

lBolken. 5

Samhälle och trossamfund. Sammanställning av remissyttranden över betänkanden ev 1968 års beredning om stat och kyrka. [9] Högskoleutbildning. Läkarutbildning för sjuksköterskor. [19] Reklam V. Information i reklamen. [23] Att översätta Gamla testamentet.

Skolan, staten och kommunerna. 36 33)]

Utställningar. [43]

Jordbruksdepartementet Jordbruk i samverkan. [30] Spridning av kemiska medel. [35] Effekter av förpackningsavgiften. [44]

Anm. Siffrorna inom klammer betecknar utredningarnas nummer i den kronologiska förteckningen

\ :san 91 .33-01914-0

ä Allmänna Förlaget